Responsable méthodes (h/f)

Offre n° 198MBQW


Responsable Méthodes (H/F)

Vous avez un talent pour transformer les défis en opportunités et une passion pour l\'optimisation des processus ? Devenez le pilier de notre programme de rénovation des navettes Passagers en rejoignant notre équipe en tant que Responsable Méthode.


Responsabilités

* Rédiger l\'ensemble des modes opératoires nécessaires à la réalisation du programme de rénovation des navettes Passagers.
* S\'assurer que l\'ensemble des outillages nécessaires à la réalisation des travaux soient définis et disponibles.
* Organiser le travail de son équipe pour la réalisation des tâches dans le respect des règles de sécurité et en s\'assurant de l\'adéquation charge/ressources.
* Encadrer une équipe composée de techniciens méthodistes, outilleurs et, le cas échéant, de sous-traitants.
* Manager son équipe pour atteindre les objectifs : délais, qualité, sécurité, personnel, fiabilité / service client, productivité.
* Évaluer ses collaborateurs une fois par an selon les règles établies pour l\'appraisal et bâtir leur plan de formation.
* Rechercher des solutions afin d\'optimiser la productivité et les coûts de maintenance dans une démarche de progrès continu.
* Animer et/ou participer aux réunions de production et d\'équipe.
* Participer à l\'établissement des modes opératoires de pose et dépose.
* Participer à la réalisation du Gantt des opérations et à la création de KPI.
* Adapter les ressources pour optimiser les processus et être force de proposition pour répondre aux délais.
* Valider les propositions et suggestions ; définir, valider et suivre les budgets.
* Valider les demandes d\'augmentations de salaire et gratifications des techniciens.
* Valider les procédures/modes opératoires et modifications techniques.
* Prioriser les formations et guider, former, valoriser son personnel.


Profil et compétences

* Ingénieur Méthode ou équivalent justifiant d\'une expérience confirmée dans le domaine.
* Expérience en ferroviaire est un plus.
* Expérience dans le management d\'équipes, dans la maintenance et/ou construction de matériel roulant ou d\'installations industrielles.
* Maîtrise des outils de productivité et de contrôle qualité.
* Capacité à adapter les ressources pour optimiser les processus.
* Compétences en gestion des relations avec les fournisseurs.
* Excellentes compétences en rédaction technique et connaissance des règles de sécurité.
* Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements.
* Maîtrise des outils de gestion de projet, notamment le Gantt.
* Rigueur et souci du détail.
* Être force de propositions et suggestions, capacité à valider les procédures et modifications techniques.


Savoir-être professionnels

* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
* Faire preuve de leadership et être force de proposition.


Informations complémentaires

* Secteur d\'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.


Employeur

1000 à 1999 salariés

Eurotunnel est titulaire jusqu\'en 2086 de la Concession du tunnel sous la Manche, système unique de transport par Navettes reliant Coquelles (Pas-de-Calais) à Folkestone (Kent, Angleterre). Ouvert en 1994, le Tunnel a déjà été emprunté par plus de 330 millions de voyageurs et 300 millions de tonnes de fret. Ce système de transport par Navettes ferroviaires embarque 2,5 millions de voitures et 1,4 million de camions par an, ce qui en fait le leader mondial du ferroutage.

Type de contrat : CDI • Durée du travail : 35H/semaine • Travail en journée • Salaire : voir détails ci-dessous

Salaire brut : 46 000 à 52 000 Euros annuels sur 13 mois. Restauration et CSE inclus.

#J-18808-Ljbffr