Description du poste
Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise, vous intégrerez, en tant que Gestionnaire Infrastructures Matériels Logiciel (IML) en charge des Base de Données, une équipe spécialisée dans le domaine Bases de Données et Middleware, rattachée à un manager de service. Vous bénéficierez d'un plan de formations adapté à la tenue de vos missions.
Vous participerez au déploiement et au maintien en condition opérationnelle de plus de infrastructures bases de données et middleware au sein d'un système d'information composé de plus de serveurs virtuels.
Dans un souci permanent de qualité, de productivité et de sécurité, et dans le cadre des objectifs des contrats de service avec nos clients, vous administrerez les infrastructures du périmètre technique. Vous veillerez au fonctionnement optimal et à la disponibilité des ressources logicielles placées sous votre responsabilité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les architectes et les référents techniques nationaux. Vous serez force de proposition dans le cadre des projets d'évolutions du SI dont les migrations techniques dans le cadre des projets de gestion de l'obsolescence. Vous participerez également à la qualification des outils qui seront ultérieurement mis en production.
Dans ce sens vous serez amené à :
1. Participer activement au MCO du datacenter : Gestion des changements, gestion des demandes, gestion des incidents, gestion des problèmes, gestion de l'obsolescence, tuning
2. Automatiser au maximum les actions techniques récurrentes
3. Développer une expertise sur les domaines techniques
4. Assurer le support et la relation de service avec nos clients et les autres équipes informatique de l'Assurance Maladie
5. Documenter les domaines technique : wiki, fiche, tutorat, ..
6. Participer en tant que référent technique ou projet owner aux différentes réunions : comité de suivi projet, change advisory board (cab), cercle technique, ..
7. Etre force de proposition dans l'amélioration continue
Profil recherché
Vos compétences
La ou le candidate/dat recherchée/é saura faire preuve d'autonomie et sera force de proposition dans un environnement technique en constante évolution.
Méthodique et rigoureuse/eux, elle/il devra anticiper les besoins, réagir rapidement aux imprévus et proposer des solutions pertinentes.
Une excellente capacité d'analyse, alliée à de solides compétences rédactionnelles et relationnelles, est attendue.
Une forte aptitude au travail en équipe et en mode projet, notamment dans des environnements Agile/Scrum, est indispensable pour réussir sur ce poste.
Les compétences et connaissances techniques requises :
8. Base de données Oracle 11g/12c/19c sous Aix, et Exadata, ainsi que les technologies RAC et Dataguard,
9. Base de données : PostgreSQL 10 à 13 sous Linux,
10. Middleware : Weblogic et Tuxedo sous Aix/Linux,
11. Sauvegarde : Rman et/ou Networker,
12. Systèmes d'exploitation : Aix, Linux et Exadata,
13. Langage de programmation : sql, shell et python liés à la fonction d'un administrateur pour les procédures d'exploitation récurrentes.
Les compétences / connaissances suivantes seront appréciés :
14. Surveillance : Grid, Cloud Control, Nagios, Centreon,
15. Déploiement : Ansible,
16. Outil de réplication : Golden Gate,
17. Méthode agile : Scrum
Votre formation
Au sein d'une équipe dynamique et polyvalente, nous recherchons un profil ayant un Bac minimum dans le domaine informatique avec une expérience significative de 3 ans minimum dans un poste similaire dans un environnement de production en centre de service ou datacenter.
Certification ITIL et/ou démarche Qualité appréciée
Informations complémentaires
Il s'agit d'un poste en CDI à temps complet basé à Toulouse .
Si vous recherchez un travail qui a du sens, avec un projet d'entreprise participatif en lien avec des équipes dynamiques, un employeur éco-responsable et attentif à la qualité de vie au travail de ses salariés et les valeurs de solidarité de l'Assurance Maladie : « agir ensemble, protéger chacun », alors ce poste est fait pour vous !
Interventions possibles en HNO (fin de journée ou le week-end pour des opérations exceptionnelles) et mises sous astreinte récurrentes
Un environnement de travail agréable
18. Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine après une période d'environ 6 mois en présentiel
19. Horaires variables, RTT, Tickets restaurant
20. Plan de formation et de développement des compétences permettant d'apprendre, de progresser et d'évoluer
21. Prime d'intéressement annuelle
22. Plan épargne entreprise et PERCO
23. Prévoyance
24. et autres avantages CSE
Venez en découvrir plus à nos côtés…
Dans le cadre de notre politique de diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Le-la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du SI de l'organisme.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
8 offres similaires à ce poste
Légende des icônes des offres
25. Type de contrat
26. Localisation
27. Rémunération
28. Niveau
29. Publié depuis
30. Limite de candidature
31. Référence
32. Type de contrat CDI
33. Localisation Toulouse
34. Rémunération de 46 € à 56 € par an
35. Niveau NIVEAU VB
36. Publié depuis 4 jours
37. Limite de candidature le 22/06/
38. Référence NVHADD
39. Type de contrat CDI
40. Localisation CASTELNAU-LE-LEZ
41. Rémunération 2 € par mois
42. Niveau NIVEAU 4A
43. Publié depuis 1 semaine
44. Limite de candidature le 31/07/
45. Référence NVHADD
46. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
47. Localisation Toulouse
48. Niveau NIVEAU IVA
49. Publié depuis 1 semaine
50. Limite de candidature le 13/06/
51. Référence NVHADD
52. Type de contrat CDI
53. Localisation TOULOUSE
54. Niveau NIVEAU 8
55. Publié depuis 1 semaine
56. Limite de candidature le 20/06/
57. Référence NVHADD
58. Type de contrat CDI
59. Localisation Toulouse
60. Rémunération de 40 € à 50 € par an
61. Niveau NIVEAU IVB
62. Publié depuis 2 semaines
63. Limite de candidature le 16/06/
64. Référence NVHADD
65. Type de contrat CDI
66. Localisation MONTPELLIER
67. Niveau NIVEAU 5C
68. Publié depuis 2 semaines
69. Limite de candidature le 11/06/
70. Référence NVHADD
71. Type de contrat CDI
72. Localisation TOULOUSE
73. Niveau NIVEAU 5C
74. Publié depuis 2 semaines
75. Limite de candidature le 11/06/
76. Référence NVHADD
77. Type de contrat CDI
78. Localisation CASTELNAU-LE-LEZ
79. Rémunération 2 € par mois
80. Niveau NIVEAU IVA
81. Publié depuis 2 mois
82. Limite de candidature le 31/07/
83. Référence NVHADD
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