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Directeur d'agence (h/f)

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CDI
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Directeur d'agence
De 60 000 € à 70 000 € par an
Publiée le Il y a 9 h
Description de l'offre

Description du poste En bref : Directeur d'agence / de bureau H/F - CDI - Moutiers (Savoie - Haute Savoie) - 55 K€ à 65 K€ voiture de fonction après période d'essai - management, expertise-comptable, développement, gestion. La division Adsearch Audit et Expertise Comptable de notre bureau Savoie - Haute Savoie recherche pour son client, un acteur reconnu de l’expertise comptable et du conseil aux entreprises, ayant une agence à fort potentiel de développement en phase de rénovation, un Directeur d'agence / de bureau (H/F) sur Moutiers. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Encadrer et accompagner une équipe de 3 collaborateurs dans leurs missions quotidiennes - Piloter et développer l’activité de l’agence pour atteindre les objectifs de chiffre d’affaires - Gérer le portefeuille client et assurer la qualité des prestations - Contribuer à la modernisation et à la transformation de l’agence en lien avec les travaux programmés Profil recherché PROFIL Pour réussir vos missions de Gestionnaire de Paie H/F, vous êtes issu d’une formation Bac2 minimum en paie, gestion ou RH, et justifiez d’une première expérience en cabinet comptable ou en environnement multi-conventions. Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, d’un bon relationnel client et d’une capacité à travailler en équipe. La maîtrise des outils informatiques de paie est appréciée. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Rémunération attractive selon profil (30 000 à 35 000 € annuel) - 13ème mois, primes, intéressement et participation - Parcours d’intégration individualisé et offre de formation continue - Outils informatiques performants et documentation juridique complète - Gestion de carrière personnalisée et réseau d’agences à taille humaine - Environnement inclusif, ouvert aux talents en situation de handicap LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec le DRH de notre client - Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

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