Ingénieur poste de travail (h/f)

Ingénieur poste de travail (H/F), Aix-en-Provence


Descriptif du poste

Souhaitez-vous rejoindre des projets ambitieux liés à la gestion de projet poste de travail ? Nous proposons une opportunité pour Ingénieur poste de travail (H/F).


Parlons de votre mission

Au sein de Synchrone, société de conseil leader dans la transformation digitale, vous serez responsable du déploiement des postes de travail.

Avec des compétences éprouvées en poste de travail, intégration et packaging des applications, vous aurez pour missions :

* Assurer la gestion et l'organisation des activités de l'équipe (planning, répartition de la charge, tâches)
* Participer aux réunions projets
* Gérer le projet poste de travail, en suivant notamment les actions, le planning et les livrables
* Coordonner les évolutions du poste de travail
* Être l'interlocuteur privilégié des principaux éditeurs et constructeurs
* Fournir un support de dernier niveau si nécessaire


Parlons de vous

Votre expertise vous a permis d'acquérir un réel attrait pour le déploiement des postes de travail et le packaging des applications.

Vous avez l'esprit d'équipe, un bon relationnel, une grande capacité d'adaptation et d'analyse, ainsi qu'une rigueur et une méthodologie de haute fiabilité.

De formation Bac, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement grand compte (plus de postes).


Parlons de vos compétences

Pour réussir sur ce poste, vous maîtrisez :

* Les solutions de déploiement poste de travail, notamment en ingénierie
* La recette, l'intégration et le packaging des applications
* Le travail en mode projet
* Les environnements et technologies : Windows, Citrix, SMS/SCCM, Installshield/WYSE, Active Directory
* La rigueur, l'organisation et la méthode
* Les qualités managériales, relationnelles, le sens du service client et la responsabilité


Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Synchrone, c'est intégrer une société qui valorise la co-construction et le bien-être de ses salariés. Vous évoluez dans un contexte à taille humaine et devenez un acteur clé du développement de votre société.

Carrière et accompagnement : management de proximité, suivi RH dédié, programmes de développement des compétences

INPULSE 2 : projets transverses (recrutement, formation, cooptation, apport d'affaires) avec primes associées

United Heroes x Synchrone : programme sport & bien-être (challenges, coaching, webinaires) via une application dédiée avec récompenses toute l'année

RSE : engagement QVCT (organisation du travail, équilibre pro/perso, diversité) et environnemental (Top 3% des ESN engagées)

Avantages RH : prime de participation, prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Épargne Retraite Entreprise Collectif


Notre processus de recrutement :

* Échange téléphonique : préqualification et définition de vos attentes
* Entretien RH : discussion sur votre parcours, votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs
* Entretien Manager : validation des compétences, présentation des missions et contextes clients
* Entretien Ambassadeur : partage d'expériences, questions opérationnelles et techniques
* Entretien Directeur de Département : finalisation avant proposition de collaboration
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