Responsable de programme

Rattaché(e) à la direction en charge des projets patrimoniaux, vous intervenez sur des projets variés, principalement en réhabilitation. Vous pilotez les opérations, sur les plans technique, administratif et financier, en veillant au respect des objectifs fixés en matière de coûts, de délais et de stratégie patrimoniale. Pilotage des opérations Conduire l’ensemble des étapes des projets, de la phase de programmation jusqu’à la livraison des ouvrages ; Garantir la conformité des opérations aux exigences réglementaires, techniques et budgétaires ; Contribuer à l’élaboration des programmes en lien avec les services concernés ; Assurer le suivi financier des opérations et le contrôle des enveloppes budgétaires ; Veiller au suivi de la garantie de parfait achèvement. Gestion administrative et financière Monter et suivre les dossiers de financement (subventions, prêts, dispositifs spécifiques liés à l’efficacité énergétique, etc.) ; Élaborer, en collaboration avec le service compétent, les contrats et marchés nécessaires à la réalisation des projets ; Préparer les dossiers destinés aux instances de validation et aux comités de pilotage ; Rédiger et mettre à jour les documents de suivi et de reporting. Suivi opérationnel Rédiger les dossiers de consultation des entreprises et participer à leur analyse ; Prendre part aux réunions de chantier et assurer le lien avec les différents intervenants ; Participer aux démarches de concertation avec les occupants et aux actions d’information associées aux projets. Contribuer à l’organisation et au suivi de l’activité du service (tableaux de bord, rapports d’activité) ; Participer aux réunions internes et interservices, ainsi qu’à la rédaction des comptes rendus ; Collaborer à la mise en œuvre d’actions de communication à destination des locataires. PROFIL RECHERCHE Professionnel(le) expérimenté(e), titulaire d'un Bac 5, justifiant de 4 à 5 ans d’expérience sur un poste comparable, reconnu(e) pour son sens de l’organisation, sa rigueur rédactionnelle et sa capacité à travailler en équipe, la maîtrise du secteur du logement social et des marchés publics étant appréciée. AVANTAGES : - RTT - Prime d'objective - Intéressement - Mutuelle - Prévoyance (100%) - Plan d'épargne d'entreprise - Compte épargne temps - TR (60%) - Chèque cadeau - CSE