Contrôleur de gestion/contrôleuse de gestion

Contrôleur de gestion/Contrôleuse de gestion


Contrôleur de gestion/Contrôleuse de gestion


Consultante en Recrutement spécialisée en CDD/CDI/Alternance avec Service d'Évaluation Candidat

Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion Central, vous jouerez un rôle stratégique dans le suivi de la performance globale de l’entreprise. Vous interviendrez sur des missions variées liées à la gestion budgétaire, l’analyse des coûts et la fiabilité des données financières.

Vos missions principales

* Gestion budgétaire : Vous construisez et pilotez les prévisions des frais généraux (SG&A), en assurant leur suivi tout au long de l’exercice.
* Suivi des effectifs : Vous analysez les écarts entre les effectifs réels et les prévisions, et proposez des pistes d’optimisation.
* Clôtures mensuelles : Vous veillez au respect des échéances, consolidez les résultats, vérifiez la cohérence des données et identifiez les écarts significatifs.
* Valorisation des stocks : Vous évaluez les stocks de produits finis, matières premières et emballages, suivez les dépréciations et analysez les variations en quantité et en valeur.
* Fiabilité des données : Vous garantissez la cohérence des informations entre les différents outils de reporting (ERP M3, Tagetik, Qlik View).
* Reporting et consolidation : Vous alimentez les outils de prévision et de consolidation, et fournissez les données nécessaires aux équipes RH pour les instances représentatives du personnel.

Profil recherché

* Formation supérieure Bac+5 en école de commerce, école d’ingénieurs agroalimentaire ou université, avec une spécialisation en finance ou contrôle de gestion.
* Expérience de 2 à 3 ans dans une fonction similaire, idéalement dans l’industrie agroalimentaire.
* Très bonne maîtrise d’Excel ; la connaissance de Power BI est un plus.
* Familiarité avec les outils M3 et Tagetik appréciée.
* Esprit analytique et rigueur : vous savez produire des analyses fiables et pertinentes.
* Autonomie et capacité à proposer des améliorations continues.
* Sens de l’organisation et gestion efficace des priorités dans un environnement dynamique.
* Curiosité professionnelle et volonté de comprendre les processus pour les optimiser.
* Bon relationnel et esprit collaboratif.
* Sens des responsabilités et engagement dans les missions confiées.
* Pratique professionnelle de l’anglais.


Contrôleur de Gestion Sociale Expérimenté H/F

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