Monteur câbleur en électronique (h/f)

Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure.

Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent.

Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Monteur-câbleur en électronique (H/F) vous serez amené(e) à :
- Lire et interpréter des schémas techniques.
- Réaliser l'assemblage filaire conformément au Dossier de Fabrication.
- Repérer, couper, dénuder et sertir les fils et câbles.
- Souder des connexions afin d'assurer la conformité.
- Procéder aux modifications de câblage pour l'optimisation des produits.
- Monter et intégrer des sous-ensembles mécaniques complexes.
- Entretenir et nettoyer votre poste de travail.
- Installer des équipements électroniques ou électrotechniques
Vous disposez d'une formation BEPCAP en électrotechnique et d'une expérience dans le câblage. Vous êtes rigoureu(x) se, volontaire, autonome et maîtrisez les techniques de lecture de schémas et d'intégration mécanique complexe.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : Mission en intérim

Expérience : 2 ans

Salaire : Selon expérience

Date de début : Dès que possible

Durée : 6 mois renouvelable