Comptable

Créé en 1966 et actuellement dirigé par Thierry Benedic, près de 30 ans d'expérience et 3ᵉ génération à exercer ce métier, le groupe Benedic intervient dans tous les métiers de l’immobilier. 🏡

Benedic compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur une quinzaine d'agences, réalise 500 transactions par an, gère 15 000 lots de copropriété, 5 000 lots de gestion et enregistre une croissance de 50 % sur 5 ans. 📈

Le viager ainsi que le courtage en financement font également partie des services offerts aux clients. Visionnaire, Benedic a lancé en 2021 son service d’achat immobilier instantané, Nilla & Ben, avant de le fusionner en septembre 2022 avec homeloop, leader et pionnier du secteur depuis 2016. 💡

En parallèle, Benedic a sa propre école de formation, la Benedic Academy. Soyez assuré de vous maintenir à niveau en suivant une formation alliant expérience terrain et théorie. 🎓

Rejoignez notre équipe en tant que comptable syndic (H/F) !


Vous avez le sens du détail, le goût des chiffres et l'envie de vous investir dans de nouveaux projets ? Rejoignez notre équipe en tant que Comptable Copropriété et faites la différence au quotidien !

Le poste est à pourvoir en Moselle-Est, au sein de l'une de nos deux agences (Saint-Avold ou Forbach). Le lieu de travail sera déterminé en fonction de la proximité du domicile du candidat retenu.



Votre Rôle au Quotidien :

En tant que Comptable Copropriété en CDI, vous serez un maillon essentiel de l'équipe, sous la responsabilité du Responsable Comptable Copropriété. Votre responsable vous accompagnera dans votre formation spécialisée en immobilier (syndic) pour que vous puissiez gérer l'ensemble du cycle comptable d'un portefeuille de copropriétés, du début à la fin.

Vos missions principales :

* Clôture des comptes : Préparer et analyser les comptes annuels pour les Assemblées Générales, avec l'édition des états comptables obligatoires.

* Gestion des flux financiers : Saisir et payer les factures fournisseurs, effectuer les rapprochements bancaires et assurer le suivi de la trésorerie

* Traitement post-AG : Appliquer les décisions prises en Assemblée Générale (répartitions, mise à jour des budgets, etc.)

* Suivi budgétaire : Gérer les budgets et émettre les appels de fonds trimestriels.

* Mise en place de la comptabilité : Participer à la création et à la reprise de plans comptables

* Relation client : Répondre aux demandes de nos clients en collaboration avec les chargés de copropriété


Profil recherché :

* Formation : Vous avez un niveau Bac+2 à Bac +5 (DUT GEA, BTS Comptabilité, DCG, etc.)

* Expérience : Une première expérience en comptabilité est primordiale (alternance acceptée). Si c'est dans le secteur de l'immobilier, c'est un atout, mais aucune obligation.

* Compétences clés : Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du service client. Vous savez gérer plusieurs dossiers en même temps, tout en restant précis et efficace


Pourquoi rejoindre Benedic ?

Rejoindre notre équipe, c'est bien plus qu'un simple travail : c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement bienveillant et stimulant.

* Une équipe soudée : L'entraide et la convivialité sont au cœur de notre quotidien. Vous rejoindrez une équipe bienveillante où vous vous sentirez soutenu(e). 🤗

* De réelles perspectives d'évolution : Nous vous accompagnons pour développer vos compétences grâce à des formations et des opportunités de croissance interne. 📈

* Un package attractif : Profitez d'un salaire compétitif, de primes (ancienneté, 13ème mois), de tickets restaurant, d'une mutuelle protectrice.

Les moments forts de notre vie d'équipe 🎉

Nous aimons nous retrouver et partager des moments de convivialité, car la cohésion est essentielle chez Benedic !

* Événements d'entreprise : Des soirées inoubliables (soirées de Noël, soirées à thème).

* Rencontres spontanées : Des petits-déjeuners et des moments gourmands au sein du service.

* Partage et entraide : Une ambiance bienveillante où vous pouvez compter sur vos collègues.


Prêt à nous rejoindre ?

Le processus de recrutement est simple et transparent :

1. 📞Premier contact : Un échange téléphonique avec Jennifer, notre RRH

2. 🗣️Rencontre : Un entretien visio avec Jennifer (RRH) et Catherine (Directrice)

3. 👨‍💼Échange physique avec le manager : Une discussion pour valider l'adéquation avec le poste et l'équipe

N'attendez plus ! Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Benedic.

⚡Découvrez l'environnement Benedic : il fait bon de travailler chez Benedic