Psychologue à 80%- emsp (h/f)

[77012] Hôpitaux du Sud Charente
MISSIONS GÉNÉRALES: Accompagnement auprès des patients, familles, soignants. Formation des professionnels de santé.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Au sein de l'Equipe :
-Réunion pluridisciplinaire hebdomadaire
- Interventions au domicile en binôme, en fonction des demandes et des besoins identifiés. Interventions en binôme ehpad/hôpital non réalisées en ce moment au regard de la charge de travail trop importante.
-Transmissions orales et écrites : informations sur la vie psychique du patient et de ses proches, de la dynamique familiale afin de favoriser le meilleur soin possible
- Participation au temps de supervision de l'équipe 1 fois/mois
- Demandes d'intervention des soins de bien-être proposés par l'association Fleurs d'Isa (réflexologie)
- Participation si nécessaire aux temps de réunions impliquant l'équipe
Auprès du patient et de sa famille : Intervention en binôme ou seule
- Evaluation psychologique du patient et de sa place au sein de la famille. Evaluation de la dynamique familiale.
- Evaluation des attentes, souhaits et besoins des patients concernant leur projet de vie. Evaluer les attentes, souhaits et besoins des proches
- Si demande et besoin, suivi psychologique (occasionnel, régulier), psychothérapie : patient seul, avec son/ses proches, membre(s) de la famille seul(s). Ce suivi peut se faire en face à face (chez le patient, au bureau de l'EMSP de Barbezieux, au bureau sur le site de l'H9 des Hôpitaux du Grand Cognac), par téléphone.
- Soutien des proches endeuillés : suivis de deuil si besoin (par téléphone ou au bureau EMSP/H9)
Auprès des équipes soignantes :
-Faire un retour des éléments d'observation importants recueillis auprès des patients et/ou des proches, qui peuvent aider les équipes soignantes dans la prise en charge et l'accompagnement (transmissions écrites et orales).
- Accompagner/soutenir à leur demande les équipes dans des situations palliatives difficiles, éclairer leurs pratiques sous forme de groupe de parole.
- Participer, si nécessaire, à des temps de réunions avec les équipes soignantes (staff, réunions de concertation pluridisciplinaire, réunions de réflexion d'éthique).
Auprès des intervenants ou professionnels internes et externes :
- Travailler avec les équipes transversales lors de prise en charge commune (HAD, autres EMSP, équipe de psychiatrie, équipe mobile gériatrique, DAC-PTA, .)
- Collaborer avec les bénévoles d'accompagnement de l'ASP 16, les bénévoles de l'association Fleurs d'Isa. Rencontre tous les 2 mois environ avec la réflexologue afin d'échanger sur les patients et les difficultés rencontrées.
- Collaborer avec les acteurs du domicile (réseaux, HAD, médecin traitant, soignants,) pour assurer une continuité des soins et de la prise en charge.
- Assurer le lien unités de soins palliatifs, services hospitaliers (LISP notamment), EHPADs, en particulier avec les psychologues.
- Participer à des réunions d'échange et de réflexion avec les professionnels d'autres structures de soins palliatifs.
Formation, recherche :
- Assurer des formations sur les soins palliatifs aux différents acteurs de santé : formation initiale des étudiants (IFSI, IFMK...), formation continue des professionnels (HAD/SSIAD, en intra-hospitalier, professionnels libéraux...)
- Participer à des travaux de recherche.
- Encadrer les stagiaires étudiants en psychologie
HORAIRES et REPARTITION DU TEMPS DE TRAVAIL
Temps partiel : 80% (lundi au jeudi 9h-17h)
Les principaux interlocuteurs sont :
- Le Directeur des ressources humaines
- Les autres membres de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs (secrétaire, IDE, assistante sociale, médecins, cadre de santé)
- Les équipes des différents services hospitaliers aux HSC et aux HGC (notamment le SSP accueillant les LISP aux HSC)
- Les professionnels intervenants au domicile, dans les EHPADS, dans les hôpitaux
- Les partenaires externes (bénévoles, associations)
Responsable hiérarchique direct (par délégation): DRH
Caractéristiques du poste
· CDI ou CDD
· Temps partiel, repos fixes les samedis et dimanches. Les jours fériés ne sont pas travaillés.
· Avantages CGOS : prestations sociales, prestations vacances, chèques-vacances, prestations loisirs, chèques-culture, avantages conso. (après 6 mois de FPH)
Description du profil recherché:
Qualités attendues sur le poste :
-Sens du travail en équipe
- Aptitude à l'analyse et à la synthèse, aptitude au travail en transversalité et en interdisciplinarité, capacité pédagogique.
Confère la fiche de poste ci-joint pour plus de détails
Horaires : Horaires normaux
Période d