Chef d'equipe btp h/f

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. CHEF D'EQUIPE BTP (H/F)
Voici les missions qui vous seront attribuées au sein de l'entreprise spécialisée dans le domaine de la menuiserie sur le secteur de Noyal Pontivy :
Organiser et participer à la réalisation de chantier :
- Prendre connaissance du planning et du dossier client, Préparer les matériaux et matériels nécessaires à la réalisation des chantiers,
- Suivre en permanence l'opérationnel du chantier (déroulement, délais, dysfonctionnements) avec rigueur et précision et rendre compte au conducteur de travaux,
- Contrôler les quincailleries et quantités nécessaires à la réalisation du chantier,
- Etre à l'écoute, répondre aux interrogations et encadrer son binôme,
- Transmettre au conducteur de travaux les demandes de travaux à réaliser en atelier.
- Effectuer un suivi rigoureux de la réalisation du chantier.
- Garantir la propreté des chantiers en permanence,
- Garantir la propreté intérieur et extérieur du camion en permanence
- Garantir l'image de marque de l'entreprise chez le client : Tenue propre et protection systématique de la zone d'intervention.
- Sur demande du conducteur de travaux, participer aux réunions de chantiers avec le maitre d'ouvrage.
- Se tenir informé du contenu des réunions de chantiers.
- Prendre connaissance et tenir en compte des listes élaborées lors des réunions et visites de chantiers
Coordonner son binôme et contribuer au déroulement efficace du travail selon les standards de l'entreprise :
- Informer le binôme du plan de charge et transmettre précisément les consignes liées au chantier selon les domaines de compétences.
- S'assurer auprès du conducteur de travaux de l'affectation du personnel en fonction du planning établi
- Pallier les absences de personnel si nécessaire (remplacement ou bien modification de planning)
- Accueillir et former les nouveaux collaborateurs.
- Transmettre aux nouveaux entrants les consignes applicables au sein de l'entreprise
- Transmettre les feuilles d'heures au conducteur de travaux

Garantir la communication et la traçabilité liées aux chantiers

Gérer les interventions SAV de l'entreprise :

- 1 à 2 jours par semaine, le chef d'équipe et responsable SAV assurera les interventions SAV de l'entreprise.
- Analyser et bien comprendre les causes de la panne chez le client.
- Dans le cadre d'une intervention hors garantie, expliquer au client les causes de la panne et la façon de la réparer et donner la liste des pièces à changer et le temps nécessaire à l'intervention.