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Technicien d’exploitation confirmé – f/h

Orléans
CDI
Experis
Agent exploitation
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

Posté le :04 mai 2026

Type de poste : CDI

Discipline : Exploitation

Éducation : Bac +5

Langue(s) : Français

Rémunération : 26 000 € – 32 000 €

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Contexte

Nous recrutons un Technicien d'exploitation confirmé – F/H pour intervenir en mission chez l'un de nos clients du secteur de l'assurance, au cœur d'une DSI en charge de la surveillance et de la gestion opérationnelle d'un SI critique et multi-technologies.

Vous intégrez une équipe d'exploitation structurée, opérant en horaires postés sur un périmètre large couvrant les systèmes, réseaux, applications et environnements cloud, dans un contexte exigeant où la continuité de service est une priorité absolue.

Vos missions

Surveillance et gestion opérationnelle

1. Surveiller en permanence les ressources systèmes, réseaux, téléphonie et applications en référence au planning des travaux
2. Démarrer, arrêter et superviser les ressources dans le respect des consignes établies
3. Appliquer la politique de sécurité de l'entreprise et veiller à la sécurité des zones à accès restreint

Gestion des incidents

4. Alerter et intervenir sur les incidents en appliquant les consignes appropriées
5. Lancer les outils et commandes de reprise (reconfiguration, recopie de fichiers, sauvegardes)
6. Escalader vers le niveau d'intervention supérieur si nécessaire
7. Alimenter la base des incidents et assurer la relance des travaux après résolution

Évolutions et amélioration continue

8. Participer à la préparation et à la mise en œuvre des changements systèmes, réseaux et outils de pilotage
9. Proposer des améliorations des outils de pilotage
10. Contribuer aux projets d'évolution du SI et maintenir la documentation de pilotage
11. Appliquer et garantir les normes et standards du service

Technical skills

Ce poste s'adresse à un profil confirmé en pilotage d'exploitation dans un environnement SI multi-technologies.

12. Expérience confirmée en pilotage d'exploitation ou supervision informatique
13. Maîtrise des environnements Windows, Unix/Linux, AS400 et Cloud
14. Connaissance des outils de supervision et d'ordonnancement : BMC TrueSight, Autosys, Zabbix
15. Capacité à appliquer les concepts fondamentaux d'exploitation et les techniques de pilotage
16. Bonne maîtrise de Microsoft Office
17. Anglais technique
18. Déplacements ponctuels à prévoir

Soft skills

19. Rigueur et sens des responsabilités
20. Réactivité et sang-froid face aux incidents
21. Autonomie et respect des procédures
22. Bon relationnel et esprit d'équipe
23. Disponibilité et adaptabilité (horaires postés, astreintes)

NOS AVANTAGES

24. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
25. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
26. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
27. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
28. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
29. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
30. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
31. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
32. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
33. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
34. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
35. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
36. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
37. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
38. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

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