L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantéesdans 18 centres surtoute la France.INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.
Vous serez accueilli(e) au sein du Laboratoire des Interactions Plantes-Microorganismes-Environnement (LIPME) sur le centre INRAE de Castanet-Tolosan (Haute-Garonne). Vous travaillerez au sein de l’équipe REACH (Resistance Pathways Dynamics and Adaptation to Climate change, https://www.lipme.fr/reach) dont l'effectif comprend 7 personnels titulaires (chercheur.es, maitre de conférences, ingénieur.es) et des personnels non titulaires (doctorant.es, post-doctorant.es, CDD, stagiaires). L'un des objectifs de l’équipe REACH concerne l’identification des sources génétiques de résistance aux maladies chez les plantes les rendant plus résilientes à des environnement fluctuants, telle qu’une augmentation dela température, et de comprendre les mécanismes moléculaires impliqués. Les missions qui vous seront confiées s’inscrivent dans le développement d’un projet de recherche financé par l’ANR (projet NLResET, 2025-2029) qui concerne l’étude des réponses immunitaires conférées par des immuno-récepteurs végétaux thermostables. Ceux-ci, contrairement à la grande majorité des immuno-récepteurs végétaux décrits jusqu’à présent, demeurent fonctionnels à température élevée (30°C). L’identification de tels récepteurs et la caractérisation de leur mode d’action laissent entrevoir l’élaboration de nouvelles solutions pour une agriculture plus durable et plus résiliente face au changement climatique. Le travail sera réalisé sous la responsabilité de deux chercheurs (Maud Bernoux, Laurent Deslandes) et vous serez également en interaction avec plusieurs personnels (titulaires et non titulaires) de l’équipe REACH. Vous serez plus particulièrement en charge de : (i) amplifier une collection de graines d’accessions sauvages (1001 Genomes, https://1001genomes.org) de la plante modèle Arabidopsis thaliana en vue de l’identification de gènes codant des variants naturels d’immuno-récepteurs thermostables,(ii) analyser le phénotype de ces accessions sauvages, à température permissive et élevée, en réponse àdes protéines d’origine microbienne reconnues par des immuno-récepteurs végétaux (culture des plantes en conditions contrôlées, réalisation de pathotests/tests de réponse de mort cellulaire, suivi de l’évolution de symptômes, prélèvement de matériel végétal pour analyses), (iii) utiliser des approches de microbiologie (culture de souches bactériennes, mesure de populations bactériennes in planta), de biologie moléculaire (extraction ADN génomique/ARN, PCR/RT-qPCR, clonages), et de biochimie des protéines (immunoblots). Vous participerez également à la gestion quotidienne du laboratoire (stocks, matériel commun…).
Le travail assuré par l'agent sera réalisé en laboratoire, en chambre de culture de plantes et en serre, et en espace de quarantaine (conditions L2). Il impliquera la manipulation de matériels biologiques : plantes cultivées in vitro et en pots, souches bactériennes.
Formation recommandée : Formation scientifique incluant des bases de biologie moléculaire végétale de niveau licence/master.Connaissances souhaitées : Connaissances en biologie végétale ; Notions de base en phytopathologie.Expérience appréciée : en laboratoire de recherche - expérience en microbiologie, biologie moléculaire et/ou sur des modèles d’interactions hôtes-bioagresseurs ou microorganismes seraient un plus.Aptitudes recherchées : travailler en équipe - Sens du service collectif et capacité d'organisation (pour la gestion de larges effectifs de plantes) indispensables - Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Niveau langue anglaise : B1
En rejoignant INRAE, vous bénéficiez(selon le type de contrat et sa durée) :
- jusqu'à30 jours de congés+ 15 RTTpar an (pour un temps plein)
- : CESUgarded'enfants, prestations pour les loisirs ;
- de dispositifs de développement des compétences: , ;
- : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
- :chèque-vacances,hébergements à tarif préférentiel ;
- ;
- d'unerestaurationcollective.
Les personnes accueillies à INRAE, établissement public de recherche, sont soumises aux dispositions du Code de la fonction publiquenotamment en ce qui concerne l’obligation de neutralité et le respect du principe de laïcité. A ce titre, dans l’exercice de leurs fonctions, qu’elles soient ou non au contact du public, elles ne doivent pas manifester leurs convictions, par leur comportement ou leur tenue, qu’elles soient religieuses, philosophiques ou politiques.> En savoir plus : site
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.