Charge(e) de projets life cycle management (h/f)

A propos du poste

Dans le cadre de la croissance de ses activités, AdhexPharma recherche un(e) : Chargé(e) de projets Life Cycle Management (H/F) - CDI Dans le cadre de gestion des changements sur nos produits commerciaux, votre rôle consiste à assister le pôle gestion de projets LCM dans la gestion des projets et dans rédaction de la documentation produit ainsi qu'à apporter votre support à l'équipe Développement-Procédés-Industrialisation dans la mise en production, la réalisation des essais et la mise en place des changements sur les procédés de fabrication des produits commerciaux. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : -Participer aux phases de mise en production des nouveaux produits ; -Rédiger la documentation technique nécessaire à la production : dossiers de lots, consignes, modes opératoires équipements, spécifications de production, management visuel ; -Participer aux essais de mise en place, de validation et de mise en routine des changements sur les procédés de fabrication : pesée/mélange/enduction/refente/découpe et packaging primaire et secondaire ; -Rédiger la documentation produit associée : protocoles et rapports des lots d’essais et des lots de validation ; -Effectuer les investigations liées aux changements des procédés de fabrication des produits commerciaux, en rédigeant les rapports d’investigation qualité associés avec le support des équipes techniques et qualité ; -Supporter les équipes et le pôle Affaires Règlementaires dans la préparation et la relecture des dossiers de variations et dans la réponse aux questions des Autorités lors de la revue des variations. Travail en horaires de journée variables -Salaire selon profil et expérience versé sur 13 mois -Participation aux bénéfices -Prime d’ancienneté à partir de 3 ans d’ancienneté – convention collective de l’industrie pharmaceutique -Primes carburant et mobilité douce -5 semaines de congés payés & jours de RTT annuels -Accès à la mutuelle d’entreprise (de la branche pharmaceutique, prise en charge 60% employeur) -Restaurant d’entreprise (prise en charge 50% employeur) -Accès aux activités sociales et culturelles du CSE et de l’entreprise dont cours de yoga / évènements sportifs -Groupes de travail RSE

A propos du profil recherché

De formation initiale niveau minimum Bac+2/3, filière scientifique, vous disposez d’une expérience d’au minimum 5 ans en environnement pharmaceutique, dans une fonction technique. Vous avez de bonne qualité rédactionnelle (en français et en anglais) ainsi qu’un fort attrait pour le terrain, une curiosité pour les process et les produits. Reconnu(e) pour votre très bon relationnel, votre sens du service, votre réactivité et votre rigueur, vous avez envie de contribuer à la croissance de l’entreprise.