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Infirmier·ère - lyon 4e 69 h/f

Lyon
CDI
EMEIS
Publiée le 26 octobre
Description de l'offre

Située sur le plateau de la Croix Rousse, la Résidence "Croix-Rousse" est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes.
L'établissement dispose aussi de deux Unités de Soins Adaptés spécialisées dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).

L'établissement est équipé d'un salon de coiffure, esthétique et pédicure; d'une salle de kinésithérapie pour l'entretien de la mobilité, d'une salle de détente dédiée aux résidents de l'Unité de Soins Adaptés.

L'équipe soignante est composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des personnes qui leurs sont confiées. Encadrée par un Médecin Coordonnateur, elle comprend : des Infirmiers Diplômés d'État, un Psychologue, un Psychomotricien, des Aides-soignants, des Aides Médico-psychologiques ainsi que des professionnels extérieurs libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes) qui interviennent régulièrement, en fonction des besoins de chacun. La Maison de Retraite Emeis Croix Rousse, nichée dans le quartier paisible de la Croix Rousse à Lyon, offre un cadre de travail agréable, à proximité des transports et des commerces. Notre résidence accueille des résidents avec différents niveaux d'autonomie, y compris ceux atteints de la maladie d'Alzheimer.

Nous recherchons un profil Infirmier H/F engagés pour renforcer notre équipe et contribuer à offrir des soins de qualité.

CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : à partir de 2650 € mensuel brut ( Ségur 1 & 2 ) + reprise d'ancienneté.
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

VOS MISSIONS

Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier :
Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité
Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées
Contrôler et gérer les matériels et les produits
Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante

#LI-MC3

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