Responsable paie

Depuis 30 ans, Laurent Taïeb crée, exploite et anime des lieux de vie sous la forme d’hôtels, de restaurants et de bars par l’intermédiaire de son groupe éponyme.

Avec ambition et convictions, le Groupe UTOPIK déploie, en France, un programme de développement dynamique, reposant sur la maitrise du parcours des émotions et une ouverture résolue sur la ville.


Situé en plein centre de Paris, à deux pas du Musée du Louvre, l’Hôtel Madame Rêve inscrit le renouveau de l’hôtellerie de luxe. Un hôtel 5 étoiles unique niché au sein de l’immeuble iconique de la grande Poste de Paris qui dévoile 83 chambres et suites, ainsi qu’un Penthouse offrant des vues panoramiques sur tout Paris, la tour Eiffel et Montmartre.


Rattaché(e) à la Responsable du pôle Administratif et Paie du Groupe UTOPIK, le(la) Responsable Paie est chargé.e d’assurer le cycle de paie de l’hôtel Madame Rêve. Vous travaillerez en lien avec le Gestionnaire Ressources Humaines du Groupe.


Pôle Paie / Administration du Personnel

* Collecter les informations préalables à la paie
* Saisir les éléments fixes et variables dans le système de paie
* Contrôler les bulletins de paie
* Suivre les arrêts de travail, les visites médicales, la mutuelle, les dossiers prévoyance
* Gérer et contrôler du temps de travail dans le logiciel de GTA (Kronos)
* Gestion des soldes de tout compte (paie et documents de fin de contrat)
* Traiter les anomalies reçues via la DSN
* Saisir et contrôler la paie des extras
* Veille sociale et juridique
* Reporting et tableaux de suivi : Forfait jours cadre, ATD, jours fériés, acquisition des CP, bonus, promotions, etc
* Gérer et superviser la vie contractuelle des collaborateurs (périodes d'essai, avenants, prêt, acompte, arrêt maladie/ maternité - paternité accident du travail, prévoyance, Navigo, période probatoire)
* Piloter les indicateurs sociaux en termes de masse salariale et de données sociales (ETP, Turnover, promotion, formation, Index Senior etc.)
* S’assurer du respect des déclarations annuelles
* Veille sociale et paie


Autre

* Veiller au bon climat social au sein de l’hôtel et des équipes
* Traiter les demandes des salariés concernant les questions liées à la paie


Profil recherché

* Formation supérieure en Ressources Humaines
* Expérience en secteur opérationnel
* Expérience confirmée en paie et en ADP
* Maîtrise complète de la DSN
* Esprit de synthèse et d’analyse
* Excellent relationnel
* Rigueur, organisation, proactivité et confidentialité
* Maîtrise du pack office notamment Excel
* Maîtrise du logiciel de paie CEGID est impérative
* Maîtrise du logiciel Kronos serait un plus


Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la paie et que vous souhaitez contribuer activement à notre équipe, nous serions ravis d'examiner votre candidature.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre

Lieu du poste : En présentiel