ENGIE Entreprises & Collectivités, Business Platform de la GBU Supply & Energy Management, s'appuyant sur environ 650 collaborateurs et un maillage territorial fort, a pour mission la commercialisation en France d'énergies (gaz, électricité, énergie renouvelable) auprès de ses clients BtoB.
Notre ambition est d'être le fournisseur-conseil de référence des Entreprises et Collectivités en les accompagnant au quotidien et durablement sur leur feuille de route vers la transition énergétique. Partenaires de nos clients dans la durée, nous développons et mettons en oeuvre des solutions innovantes adaptées à leurs besoins et usages et leur garantissons une performance durable.
Nous gérons et développons un portefeuille clients de tous secteurs d'activité, en gaz naturel, électricité, solaire, biométhane, Power Purchase Agreement (PPA).
Notre objectif :renforcer notre leadership en développant des énergies locales et renouvelables, des offres globales et innovantes mixant énergie et digital (mobilité, bâtiments intelligents), de nouveaux métiers et en enrichissant le savoir-faire de nos équipes, la DATA étant un sujet central.
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Au sein de la BP Entreprises & Collectivités, la Direction Controlling & Performance recherche :
Un (e) Stagiaireen contrôle de gestion.
Basé en Région Parisienne - Paris La Défense
A partir du printemps 2026 - la Garenne Colombes
Début de stage: à partir du 1er juillet 2025
Durée: 6 mois
L'équipe Controlling d'Entreprises & Collectivités recherche un stagiaire pour l'aider dans son suivi de son activité. Sa mission portera sur deux parties distinctes du compte de résultat :
D'une part, le suivi des frais généraux :
- Participation aux clôtures mensuelles du scope SG&A: préparation des écritures comptables attendues en fin de mois, remontée des indicateurs clé de suivi des OPEX au Groupe
- Analyse mensuelle des résultats YTD et pilotage du best estimate, analyse de la masse salariale
- Réalisation du Plan à Moyen Termeannuel : recensement des besoins humains et financiers en collaboration avec les directions d'E&C, synthèse et remontée de ces informations
- Préparation des tableaux de bord à destination du comité de direction
- Vérification de la bonne qualité des données d'opex qui alimentent l'ERP via l'outil des commandes d'E&C
- Collaboration avec les contrôleurs de gestion en charge du gaz et de l'électricité, notamment, pour le suivi des opex métiers
D'autre part, le stagiaire sera également amené à travailler sur les ventes d'énergie aux clients, appuyant le contrôleursur les différents aspects de son métier :
- Réalisation de la clôture comptable
- Analyse de la marge et suivi du résultat par rapport au budget
- Participation à l'exercice budgétaire
- Remontée des indicateurs clés au Groupe
Durant ce stage, vous développerez des compétences dans l'utilisation des ERP (SAP) et outils de reporting (PowerBI), vous gagnerez l'expérience du suivi des frais d'une structure de grande taille par une direction financière, et vous aurez l'occasion de travailler sur des parties variées du compte de résultat. Enfin, vous bénéficierez d'une bonne compréhension du métier de commercialisateur et de ses enjeux dans le secteur énergétique
Compétences recherchées :
Expérience souhaitée: un premier stage est apprécié
Niveau du diplôme préparé: Bac +4 / Bac +5 (Master, MBA)
Compétences:
Vous avez une appétence pour les outils informatiques et maitrisez très bien Excel
Une connaissance des outils « business analytics » type PowerBI serait un plus
Une connaissance de SAP serait un plus
Vous avez un goût pour le secteur énergétique et les marchés de commodités
Savoirs-être(travail en équipe, autonomie, ):
Vous êtes rigoureux, dynamique, curieux et autonome. Vous avez une bonne capacité d'écoute et vous appréciez de travailler en équipe dans un climat convivial et rythmé.
Chez Engie - BP Entreprises et Collectivités, nous sommes fermement engagés en faveurde ladiversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous valorisons la richesse des expériences et des perspectives de chacun, et nous nous efforçons de créer un environnement où tous les talents peuvent s'épanouir.
Tous nos postes sont ouvertsaux personnes handicapées. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur, qui se fera un plaisir de vous aider.
Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe dynamique, une entreprise engagéepour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique.
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