Rejoignez une entreprise en pleine croissance, à taille humaine, où l'esprit collaboratif et l'innovation sont au coeur des priorités. Vous intégrerez une équipe Finance Europe composée de 5 personnes et serez directement rattaché(e) au Finance Business Partner Manager Europe. Vos missions : En tant que Contrôleur de gestion, vous travaillerez en partenariat avec l'entreprise pour l'aider à atteindre ses objectifs stratégiques et à améliorer sa performance globale. Vos responsabilités incluent : - Fournir des analyses claires et des recommandations pour améliorer les performances sur l'ensemble du P&L. - Piloter votre périmètre P&L : revues de performance, analyses ad hoc et suivi des objectifs annuels. - Contrôler les budgets de vente et marketing, mettre en place des contrôles adaptés et les déployer auprès des équipes commerciales. - Optimiser la rentabilité des initiatives promotionnelles et des activités commerciales. - Fournir aux équipes de direction les supports d'aide à la décision essentiels. - Mener des projets en mode agile et accompagner le changement lié à la refonte de l'ERP central. - Participer au processus de planification annuelle avec ambition et transparence pour définir une feuille de route stratégique solide. Informations supplémentaires et avantages : - Rémunération selon profil et expérience jusqu'à 50K€ fixe (13 mois inclus) - Bonus variable jusqu'à 7,5% - Télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine - Tickets restaurants - Possibilité de parking privé - Pass Navigo pris en charge à 100% - Mutuelle d'entreprise - Plan Épargne Groupe - Accès au CSE (Comité Social et Économique) - Prise de poste possible rapidement ou gestion d'un préavis
* Diplôme Master en finance avec minimum 3 ans d'expérience professionnelle (hors alternance) - Anglais courant indispensable - Solide expérience en Business Partnering et en pilotage de la performance (idéalement dans les produits de grande consommation) - Excellentes compétences analytiques et esprit critique constructif - Capacité à vulgariser des sujets complexes et à accompagner le changement - Proactivité, autonomie et excellentes qualités relationnelles avec des parties prenantes seniors
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