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Pilotage recette data/ décisionnel f/h

Paris
CDI
CATAMANIA
De 60 000 € à 75 000 € par an
Télétravail partiel
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Vous interviendrez dans le cadre d'un projet d'industrialisation des pratiques de recette afin de fiabiliser la mise en production des solutions, sécuriser la qualité de la donnée.

Vous serez en charge d'accompagner le pilotage de la recette, en intervenant à la fois sur des projets opérationnels et sur la structuration durable des pratiques au sein de l'équipe Data.

Vos missions consisteront à contribuer:

* Réaliser un audit initial: revues des pratiques de recette, recommandation,
* Etablir un diagnostic partagé et formuler les recommandations concrètes,
* Réaliser un état des lieux des pratiques actuelles: stratégique de recette, organisation rôles, responsabilités, outillages,
* Analyse de la couverture de la recette: fonctionnelle, data, non- régression, performance,
* Evaluer les processus de gestion des anomalies, leur traçabilité, leur traitement,
* Réaliser un benchmark des bonnes pratiques de marché, des standards sur les projets data, décisionnels,
* Identifier les points forts à capitaliser, les écarts, les risques,
* Formuler les recommandations : méthodologie cible, modèles de livrables, outillage, gouvernance, indicateurs de pilotage de la recette,
* Proposer un plan d'amélioration progressif, rapport de diagnostic
* Fournir un cadre de référence de la recette, une feuille de route d'amélioration,
* Assurer la recette opérationnelle sur les projets en cours,
* Accompagner la mise en oeuvre,
* Prendre en charge la conduite, et l'exécution effective des recettes sur les projets data et décisionnels,

Vous serez en charge de:

* Définir et formaliser les stratégies de recette des projets,
* Concevoir, rédiger le cahier de recette,
* Organiser, piloter, animer les campagnes de recette,
* Exécuter les tests de recette, des environnements Data: requêtes SQL, contrôle de la qualité des données,
* Gestion des anomalies
* Produire les bilans de recette, PV de validation,
* Diffuser et adopter les bonnes pratiques,
* Contribuer à la mise en place


Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:

* Expérience approuvée dans la conduite de la recette sur des projets décisionnels, data
* Expérience dans la mise en place de centre de compétence recette, automatisation des tests,
* Bonne maîtrise des méthodes de recette: stratégie, plans de tests, cahier de recette, gestion des anomalies, PV de recette,
* Bonnes connaissances en matière de recette technique MOE, MOA, Recette utilisateur, non régression, de performance,
* Expérience sur des sujets de structuration et d'industrialisation de la pratique de la recette,
* Définir et suivre des Indicateurs de pilotage des recettes,
* Connaissance des outils: ServiceNow, HP ALM, Quality Center, Jira

Compétences Data:

* Connaissance des architectures DataWarehouse, DataLake,
* Des principes de modélisation décisionnelle: étoile, flocon, datamarts,
* Flux d'alimentation ETL, ELT,
* Réalisation des requêtes sur des environnements Data SQL pour conduire les contrôles de recette,
* Des outils de restitution et dataviz: Qlik, PowerBi, Tableau




Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.

En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.

Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.

Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...

"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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