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Responsable technique h/f

Vitrolles
CDI
Lesieur
Publiée le 2 juillet
Description de l'offre

Lesieur recrute un (une)

Responsable Technique

à

22 RUE DE BERLIN, ZA DE L'ANJOLY
VITROLLES, 13745
France

Permanent contract

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, portée par des valeurs fortes? Bienvenue chez Lesieur, filiale du groupe Avril :

Lesieur, réalise un CA de plus de 600 M€. Leader des huiles alimentaires en France en GMS avec des marques comme PUGET, LESIEUR, ISIO 4, et challenger sur les sauces et condiments, Lesieur emploie plus de 600 salariés répartis sur ses 5 sites en France : Paris, Coudekerque, Grande-Synthe, Bassens et Vitrolles et 4 filiales.

Fière de ses marques iconiques, Lesieur s'engage pour le mieux manger de tous au quotidien. « Nous cultivons le mieux travailler ensemble pour permettre à chacun de grandir professionnellement en étant acteur de la création du Lesieur de demain ».

Pour en savoir plus : lesieur.com LinkedIn Lesieur

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(une) Responsable Technique pour rejoindre l'équipe d'encadrement du site de Vitrolles (13).

Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement du site de Vitrolles, vous êtes le/la responsable de la maintenance, des travaux neufs et de l'amélioration continue de l'usine.

Grâce à votre ouverture d'esprit, votre sens de l'organisation, votre pragmatisme vous êtes proactif (proactive) dans vos principales missions :
- Management des activités du service maintenance et de l'équipe de 6 personnes : assure le développement de l'équipe de maintenance, établit les plans de maintenance, pilote les budgets et la performance, administre les contrats de prestation et de location d'équipements.
- Pilotage des projets de travaux neufs du site : définit, organise et gère les projets dans le respect des budgets et des délais.
- Référent Energie : pilote et anime la démarche d'économie d'énergie du site et le maintien de la certification ISO 50001.
- Contribution active au déploiement de la culture sécurité au sein de l'usine.
- Identification et déploiement les chantiers d'amélioration continue, de standardisation et de résolution de problèmes au sein de l'usine.
- Accompagnement des équipes dans les changements et création d'un cadre de travail collaboratif.

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