Manager de vente – département alimentaire h/f

Manager de vente – Département Alimentaire H/F, Paris

Votre rôle

Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont les premiers atouts pour réussir notre transformation et remplir notre mission de leader du commerce et de la mode. En tant qu'entreprise familiale et engagée, nous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel se développer et évoluer. Pour que chaque jour soit toujours différent ! Rattaché au magasin des GALERIES LAFAYETTE HAUSSMANN sur le secteur du Gourmet, vos principales missions seront les suivantes : Promouvoir la culture développeur : - Organiser le rayon - Motiver les équipes - Développer ses équipes - Dynamiser les indicateurs de suivi de la performance collective- Assurer de leur intégration- Informer le personnel de démonstration - Développer la culture du résultat - Garantir la réalisation du CA de son rayon - Développer les ouvertures de cartes et son CA- Mettre en place les animations commerciales Développer la culture client : - Connaître et garantir l'application des normes de services des Galeries Lafayette- Instaurer une relation privilégiée avec le client- Garantir la tenue de son rayon : veiller à la bonne présentation de son rayon, s'assurer du respect des normes de sécurité S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité - Contrôler la qualité et la quantité des arrivages- S'assurer du rangement des arrivages- Suivre le coût des marchandises vendues et vérifier les incohérences- Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité Vous serez accompagné par un tuteur et viendrez en soutien sur la réalisation de ces missions. Votre profil Vous préparez un master dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration. Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur alimentaire et vous avez un intérêt prononcé pour le retail et la gastronomie. Vous possédez un excellent relationnel et sens du service, un esprit d'équipe et de communication et vous êtes rigoureux / organisé. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ! Étonnez-vous, rejoignez-nous ! Alternance à pouvoir à partir de Septembre ! Rythme souhaité 3 semaines / 1 semaines ou 4 jours / 1 jour Nos avantages Et pour finir de vous convaincre : - Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%- Un parcours d'intégration spécifique alternants- Une remise sur vos achats cumulable aux opérations commerciales en cours Nos engagements Grand magasin de tous. Nous sommes fiers de la diversité de l'ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du groupe. Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s'incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté de Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d'inclusivité.Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c'est intégrer un groupe handi'bienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l'égalité homme/femme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en .

Votre rôle

Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont les premiers atouts pour réussir notre transformation et remplir notre mission de leader du commerce et de la mode. En tant qu'entreprise familiale et engagée, nous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel se développer et évoluer. Pour que chaque jour soit toujours différent ! Rattaché au magasin des GALERIES LAFAYETTE HAUSSMANN sur le secteur du Gourmet, vos principales missions seront les suivantes : Promouvoir la culture développeur : - Organiser le rayon - Motiver les équipes - Développer ses équipes - Dynamiser les indicateurs de suivi de la performance collective- Assurer de leur intégration- Informer le personnel de démonstration - Développer la culture du résultat - Garantir la réalisation du CA de son rayon - Développer les ouvertures de cartes et son CA- Mettre en place les animations commerciales Développer la culture client : - Connaître et garantir l'application des normes de services des Galeries Lafayette- Instaurer une relation privilégiée avec le client- Garantir la tenue de son rayon : veiller à la bonne présentation de son rayon, s'assurer du respect des normes de sécurité S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité - Contrôler la qualité et la quantité des arrivages- S'assurer du rangement des arrivages- Suivre le coût des marchandises vendues et vérifier les incohérences- Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité Vous serez accompagné par un tuteur et viendrez en soutien sur la réalisation de ces missions. Votre profil Vous préparez un master dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration. Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur alimentaire et vous avez un intérêt prononcé pour le retail et la gastronomie. Vous possédez un excellent relationnel et sens du service, un esprit d'équipe et de communication et vous êtes rigoureux / organisé. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ! Étonnez-vous, rejoignez-nous ! Alternance à pouvoir à partir de Septembre ! Rythme souhaité 3 semaines / 1 semaines ou 4 jours / 1 jour Nos avantages Et pour finir de vous convaincre : - Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%- Un parcours d'intégration spécifique alternants- Une remise sur vos achats cumulable aux opérations commerciales en cours Nos engagements Grand magasin de tous. Nous sommes fiers de la diversité de l'ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du groupe. Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s'incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté de Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d'inclusivité.Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c'est intégrer un groupe handi'bienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l'égalité homme/femme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en. #J-18808-Ljbffr