Animateur enfance jeunesse saisonnier h/f – vacances scolaires février 2026

TYPE DE CONTRAT : vacances d’hiver 2026 – du samedi 14 février 2026 au dimanche 1ᵉʳ mars 2026 inclus

TEMPS DE TRAVAIL : 35 h par semaine

RÉMUNÉRATION : 12,63€ brut/heure + heures supplémentaires


LE CONTEXTE

Belle Île en mer se compose de 4 communes, regroupées au sein de la communauté de communes de Belle-Île en mer. Les spécificités insulaires l’amènent à gérer une quarantaine de compétences (http://www.ccbi.fr/).

Avec 85 km² pour 100 km de littoral, Belle-Île-en-Mer est la deuxième plus grande île de France métropolitaine (après la Corse). Sa population avoisine les 5 500 habitants à l’année, et l’île accueille près de 450 000 visiteurs par an. L’économie insulaire est tournée vers le tourisme, tout en conservant une diversité économique (agriculture – pêche – service à la population – le bâtiment). La vie à l’année y est donc dynamique comme en témoignent les quelque 150 associations actives sur le territoire, les 2 collèges, les 5 écoles primaires, la maison de l’enfance, les 2 moyennes surfaces, le complexe sportif, le cinéma art et essai, la salle de spectacle, …


MISSIONS

Sous l’autorité directe du responsable ALSH (Accueil de Loisirs Sans Hébergement), l’animateur organise les activités sportives, éducatives, culturelles, ludiques et met en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et de développer l’épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient.


Encadrement des publics 5-12 ans

* Accueille les enfants et les parents à l’ALSH
* Assure un rôle éducatif auprès des publics encadrés
* Garantit la sécurité physique, morale et affective des publics confiés
* Veille au respect des consignes et règles de vie sociale
* Est médiateur au sein du groupe d’enfants: gère les conflits, garantit le respect des règles de vie, est à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
* Aménage des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
* Range l’espace d’animation, vérifie l’état des stocks, du matériel et des équipements et signale les besoins


Création de projets et d’activités

* Prépare et met en œuvre des activités diversifiées en fonction des spécificités du public accueilli et en lien avec le projet pédagogique de la structure
* Participe à la définition des besoins des publics de la structure et adapte les activités en conséquence
* Fait la promotion auprès des usagers des actions mises en œuvre au sein de l’ALSH
* Participe à l’organisation de manifestations, sorties et ateliers pour les publics encadrés


Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre

* Assure un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre et partage ses pratiques avec les autres animateurs
* Fait un retour aux parents sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés
* Participe à la création des outils d’évaluation des projets et activités en lien avec les objectifs du projet pédagogique

Effectuer toute autre intervention ponctuelle, correspondant au grade et aux qualifications de l’agent, au sein du service et/ou de la collectivité.


PROFIL RECHERCHÉ


Formation / qualifications nécessaires :

* BAFA ou équivalent souhaité
* PSC1 souhaité


Savoirs/Connaissances :

* Réglementation en vigueur dans les Accueils Collectifs de Mineurs (ACM)
* Développement psychomoteur de l’enfant de 5 à 12 ans


Savoir-faire/Compétences techniques:

* La connaissance des gestes d’urgence et des premiers secours serait appréciée.
* Respect des normes d’hygiène et de sécurité
* Techniques pédagogiques et d’éveil de l’enfant
* Créer un cadre sécurisant pour l’enfant
* Sens de la confidentialité
* Travail en équipe


Savoir-être :

* Autonomie, prise d’initiative, ponctualité, assiduité, esprit d’équipe, créativité, discrétion, vigilance, sens de l’écoute, Bon relationnel.


CANDIDATER

Adressez votre candidature, CV et lettre de motivation avant le 23 janvier 2026 à l’attention de :

Madame Annaïck HUCHET, Présidente, CCBI – Haute Boulogne – 56360 LE PALAIS ; recrutement@ccbi.fr

Pour toutes demandes d’informations complémentaires, n’hésitez pas à poser vos questions par mail recrutement@ccbi.fr en rappelant l’intitulé de l’offre d’emploi correspondante.


MERCI DE NOTER

En postulant à cette offre d’emploi, vous donnez votre accord pour que nous prenions contact avec vos précédents employeurs. Dans votre lettre de motivation, vous pouvez nous apporter toutes les précisions que vous souhaiteriez.