Descriptif du poste Dans une logique de croissance de la présence en ligne et d'optimisation de la collecte digitale, le/la Référent·e Digital coordonne l'ensemble du spectre digital : réseaux sociaux, emailing, SEO, campagnes AdWords, gestion des sites web et outils de conversion. Il/elle garantit la cohérence, la performance et l'efficacité des actions digitales. Stratégie digitale opérationnelle Contribution à la stratégie digitale : réseaux sociaux, emailing, SEO, SEA, collecte digitale, acquisition de leads. Gestion et optimisation des campagnes email (newsletters, relationnels, transactionnels). Veille technologique et concurrentielle pour identifier de nouveaux leviers et supports. Analyse des performances, production de rapports et recommandations d'optimisation. Participation aux groupes de travail digitaux du secteur associatif. Appui et accompagnement des équipes sur les enjeux digitaux. Animation et optimisation des supports digitaux Publication et mise à jour des contenus sur les sites (solidarites.org, devospropresyeux.org). Supervision des prestataires techniques (maintenance, hébergement). Supervision de l'animation des réseaux sociaux assurée par le/la Social Media & Community Manager. Gestion des supports de conversion (formulaires de don) et suivi du tracking. Participation à la conception ou refonte des supports web du département. Optimisation du référencement naturel et payant ; gestion des noms de domaine. Stratégie d'acquisition digitale Analyse des indicateurs de performance et propositions d'actions correctives. Mise en œuvre de la stratégie SEO en cohérence avec la ligne éditoriale. Création et suivi des campagnes AdWords ; supervision des prestataires SEA. Supervision des campagnes sponsorisées sur les réseaux sociaux. Suivi du budget et du ROI des campagnes. Communication et collecte en situation d'urgence Déclenchement et pilotage des campagnes web d'appel à dons (Google Ads, Microsoft Advertising, réseaux sociaux, display). Supervision des campagnes d'urgence menées par le/la Community Manager et les prestataires. Gestion des outils internes Contribution au bon fonctionnement de la photothèque (formation, animation, coordination avec IT et prestataire). Publication et mise à jour des documents du département sur l'intranet (FR/EN). Management Supervision et animation de l'équipe du pôle Digital (Social Media & Community Manager, assistant web marketing & social media). Recrutement des postes prévus, notamment l'Assistant Digital Marketing en alternance. Coordination des prestataires et consultants (SEA/SMA, email marketing, rédaction digitale…). Vous reconnaissez-vous dans cette description ? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation. Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées. Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d'échéance de l'annonce. Merci de votre compréhension. Et pour mieux connaître Solidarités International: www.solidarites.org Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d'abus - tout acte d'exploitation, d'abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l'encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d'intérêt non déclaré, financement d'activités portant atteinte aux droits de l'homme - qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l'égard de tout type d'abus, particulièrement des actes de SEAH. Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.
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