Description du poste :
Une opportunité rare : construire, développer, performer
Vous ne cherchez pas juste un poste. mais un vrai challenge ?
Vous avez une âme de commercial(e) et l'envie de voir concrètement l'impact de votre travail ?
Cette opportunité est faite pour vous.
Nous sommes une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans les métiers de la santé, du médico-social et du social, récemment lancée avec une ambition claire : grandir vite, bien, et avec les bonnes personnes.
Nos clients ? Établissements de santé, structures médico-sociales, acteurs du social. autant de partenaires à conquérir et fidéliser.
Aujourd'hui, nous cherchons notre premier talent clé, quelqu'un qui ne veut pas simplement exécuter. mais construire avec nous.
Vos missions
Votre rôle : être au cœur du développement
Ici, pas de routine. Vous serez un pilier de l'agence.
Développement commercial (PRIORITÉ ABSOLUE)***Prospecter activement des établissements de santé, structures médico-sociales et sociales
* Créer, développer et fidéliser votre portefeuille clients
* Identifier les besoins en recrutement (souvent urgents) et proposer des solutions adaptées
* Négocier et conclure vos missions
* Vous êtes le moteur de la croissance de l'agence
Recrutement***Sourcer et recruter des profils du secteur (soignants, éducateurs, etc Évaluer, convaincre et accompagner candidats & clients
* Garantir des placements rapides et qualitatifs
⚡ Gestion & réactivité***Gérer les urgences de remplacement avec efficacité
* Assurer un suivi rigoureux des missions et des dossiers
* Garder la tête froide quand tout s'accélère
Description du profil :
Pré-requis
Pourquoi nous rejoindre Participer à une aventure dès le début (et vraiment compter)
* Un variable motivant, directement lié à votre performance
* Une grande autonomie et un vrai terrain de jeu commercial
* Un environnement où vos idées ont un impact immédiat
Prêt(e) à relever le défi ?
On attend votre candidature Profil recherché
Le profil que nous recherchons***Commercial(e) dans l'âme : vous aimez convaincre, négocier, développer
* À l'aise avec des interlocuteurs exigeants (direction d'établissement, RH Réactif(ve) et organisé(e), même sous pression
* Capable de jongler entre business, recrutement et administratif
* Autonome, engagé(e), avec un vrai esprit entrepreneurial
* Une expérience dans le recrutement ou le secteur santé/médico-social est un plus
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
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