Notre client est leader dans secteur de la distribution/logistique et chaîne d'approvisionnement Paie (environ 500 paies sur ADP Decidium)
* Gérer les acomptes mensuels,
* Intégrer et contrôler les éléments variables de paie,
* Tenir à jour les dossiers d'avis à tiers détenteur et retenues à la source,
* Etablir les soldes de tout compte et les documents afférents,
* Gérer les dossiers maladie, accident du travail, maternité, paternité : attestations de salaire, rapprochement paie/IJSS, dossiers de prévoyance, mise à jour du logiciel de suivi des AT,
* Etre back up du responsable Paie & ADP sur différents sujets (exemple DSN).
ADP
- Assurer la gestion des entrées/sorties du personnel
- Suivre la gestion des temps
- Assurer la gestion de la médecine du travail
- Gérer l'intérim : contrats, facturation,
- Gérer les demandes d'attestations diverses.
- Répondre aux demandes des salariés/Managers/RRH,Autres missions :
- Participer au développement du SIRH.
- Rédiger et mettre à jour les procédures.
- Suivre les tableaux de bord sociaux : Effectifs DARES, effectifs CSE, reporting
Environnement dynamique
Place de parking
10% de variable versé en Avril
Rémunération sur 13 mois
39h30 avec horaires flexibles
RTT
Télétravail jusqu'à 2 jours
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