Installée au coeur du vignoble de Beaune (Côte d'Or), notre société est spécialisée dans la production de chaines, de composants et de produits semi-finis, façonnés à l'aide de métaux précieux, à destination des marchés des grandes maisons du luxe.
Intégrée au sein d'un Groupe centenaire, comptant une dizaine d'entités en France et près de 1000 salariés dans l'hexagone et à l'étranger, la société se veut une entreprise à taille humaine où excellence et satisfaction client sont les maître-mots.
Nous vous invitons à venir découvrir nos multiples technologies, des plus anciennes, joyaux de notre histoire, aux plus modernes, rassemblés dans un cadre atypique, sur plus de 4000m². Nos produits, nos équipes et notre histoire industrielle sauront vous séduire !
Venez rejoindre notre équipe et participer au développement et à la transmission de nos savoir-faire uniques et de nos compétences techniques métiers variées (Fondeurs, usineurs, chainistes), qui font de nous le dernier fabricant de chaînes et apprêts de qualité joaillière au monde ! Afin de renforcer le service Composants, nous recherchons un(e) Leader d'équipe :
- Les missions
Rattaché(e) au Responsable de production, votre poste s'articule autour des tâches opérationnelles qui vous incombent et du management de proximité d'une équipe.
- Manager de Proximité
- Être le premier soutien opérationnel des équipes, pour gérer la matrice de polyvalence et pallier les absences
- Être le relais de communication entre son responsable et son équipe
- Gérez les principales valeurs humaines de vos équipes en tant que Manager de proximité par le biais d'une communication individuelle et collective efficace
- Maintenir au quotidien les exigences du contrôle intégré auprès de vos équipes
- Être garant de l'atteinte des objectifs SQDC
- Assurer sa charge de travail opérationnel définit au plan de charge
- Développer sa polyvalence au sein de son périmètre
- Manager de la sécurité/sûreté
- Respecter et faire respecter les règles et consignes de sécurité du périmètre et communiquer tout écart au Responsable
- Respecter et faire respecter les règles de sûreté du périmètre et communiquer tout écart au Responsable
- Respecter et faire respecter le 5S et communiquer tout écart au Responsable
- Encadrer l'inventaire des en-cours de production
- Participer aux audits
- Sensibiliser ses équipes aux problématiques de perte métal et mener des actions dans ce sens.
- Manager de la Qualité
- Remonter les problèmes en apportant des amorces de solutions
- Gérer la communication et la résolution des problèmes et implémenter les actions protectrices avec les équipes supports
- Respecter et faire respecter les règles de traçabilité et de la gestion du stock
- Participer aux audits qualité
- Manager des moyens et des ressources
- Participer au plan de charge et à l'affectation des ressources
- Former les collaborateurs dans son périmètre
- Appliquer et faire appliquer les règles de maintenance 1er niveau et communiquer tout écart au Responsable
- S'assurer de la bonne utilisation et du bon fonctionnement des moyens à disposition
- S'assurer de la bonne application des modes opératoires
- Participer au plan de développement de son équipe (plan de formation)
- Gérer la cohérence organisationnelle des congés en les communicants au Responsable UAP pour validation
- Manager de la performance
- Être présent auprès des collaborateurs pour s'assurer des objectifs SQDC
- Animer les réunions quotidiennes AIC niveau 1 du périmètre
- Tenir à jour les indicateurs SQDC du périmètre
- Gérer le plan d'action d'amélioration du périmètre et communiquer tout écart au Responsable
- Participer aux améliorations de son périmètre à l'amélioration constante de son périmètre
- Détecter et partager les bonnes pratiques des équipes dans l'optique de chasser les gaspillages
- Participer à la mise à jour et au développement des modes opératoires
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