Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Venez rejoindre l’équipe du centre de formation deDourges (62) en qualitéde Commercial Sédentaire (H/F).
Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle en Transport / Logistique.
Vos missions principales:
* Assurer la prospection et la gestion des appels clients B to B
* Conduire un plan de prospection sur des fichiers ciblés afin d'optimiser le remplissage des stages.
* Recueillir et analyser les besoins du client au téléphone.
* Renseigner et conseiller les clients, tout en identifiant les financements.
* Conduire et conclure une négociation commerciale.
* Effectuer des ventes additionnelles émanant des appels.
* Assurer le suivi commercial.
* Assurer le suivi et la fidélisation de son portefeuille client.
* Editer, suivre et relancer les devis et/ou offres commerciales.
* Effectuer la relance des recyclages.
* Mettre à jour les fiches clients, assurer le reporting et la gestion administrative.
* Promouvoir nos offres de formation en transport et logistique.
* Promouvoir l’espace client.
* Suivre et relancer les campagnes d’emailing des différentes offres de formation.
* Gestion des tickets via site internet AFTRAL.
Intégrer AFTRALc’est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d’entreprise est orientée vers l’innovation et l’humain.
Ce qu’AFTRAL vous propose :
* Fourchette de salaire sur 13 mois entre 26K et 28K
* Participation / Intéressement
* Mutuelle à moins de 9€ (frais santé)
* Un programme d’intégration et de formation continue tout au long de votre carrière professionnelle
Les compétences attendues:
* Maîtrise des outils de communication à distance
* Techniques de vente
* Sens de la négociation
* Orienté résultats
* Prospection et développement commercial
* Communication verbale et écrite
* Gestion du temps et organisation
* Force de persuasion et persévérance
* Adaptabilité et disponibilité
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
* un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
* un entretien avec votre futur manager
* un questionnaire de personnalité
Poste à pourvoir le
Informations générales
Entreprise
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Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
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