Pour ce projet, vos missions principales seront de : - Aider un développeur de réacteur de génération IV à appliquer sa méthodologie d'analyse de sûreté pour l'ensemble du réacteur, ses systèmes et composants ; - S'assurer que les normes, règles et fondamentaux sont respectés ; - Participer à la rédaction et à la revue de documents techniques ; - Vérifier que la démarche de défense en profondeur est prise en compte pour la préservation des fonctions de sûreté, que le choix des accidents de référence est cohérent Nos Avantages : - Télétravail - Indemnités kilométriques et indemnités repas - Titre de transport remboursé à 100 % ! - Plan Epargne Entreprise - RTT Spécialiste international de la sûreté nucléaire depuis plus de 20 ans, Oakridge est une société indépendante d'ingénierie-conseil au service de l'industrie nucléaire (exploitants, concepteurs, industriels, centres de recherche) et des autorités de sûreté. Ses consultants et consultantes apportent leur expertise de pointe en ingénierie, en management de projet et en technologie digitale. Oakridge intervient ainsi auprès de ses clients sur le parc en exploitation, dans les projets neufs de réacteurs de puissance et dans les projets innovants de SMR/AMR. Précurseur dans le secteur nucléaire, en pointe sur les technologies GENIV, Oakridge déploie son savoir-faire au profit du développement de l'énergie nucléaire civile, source d'énergie décarbonée permettant de lutter contre le réchauffement climatique. Notre énergie, c'est votre talent ! Issu(e) d'une formation ingénieur (bac5) avec une spécialisation en génie nucléaire, vous cumulez une expérience significative en sûreté nucléaire et fonctionnement des réacteurs (minimum 5 ans). Vous avez déjà travaillé dans un centre de recherche nucléaire, dans l'équipe d'un réacteur de recherche ou bien au sein de l'autorité de sûreté, à un poste d'exploitant ou d'ingénieur sûreté ou ingénieur criticien. Vous souhaitez aujourd'hui participer à une aventure technique innovante en apportant votre expertise en sûreté nucléaire ? Alors c'est par ici que ça se passe ! Processus de recrutement : Chez Oakridge, nous concentrons des compétences d'Ingénieurs et Docteurs issus de différents métiers et de différentes cultures. Nous nous engageons ainsi à favoriser l'inclusion et la mixité, des valeurs primordiales. Notre processus de recrutement comprend un premier entretien téléphonique, suivi d'un second entretien plus technique, puis la contractualisation si votre profil correspond au poste. Nous mettons un point d'honneur à maintenir une proximité et une accessibilité constante entre la direction et nos employés, garantissant ainsi une communication ouverte et transparente. En nous rejoignant, vous aurez droit à un parcours d'intégration personnalisé avec des points réguliers pour vous permettre d'évoluer dans un environnement aux conditions optimales.
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