Ingénieur·e spécialiste "alternateurs" des centrales hydroélectriques (suisse, france ou italie)

Ingénieur·e spécialiste "Alternateurs" des centrales hydroélectriques (Suisse, France ou Italie)


Activités & responsabilités

Expertise dans le domaine des alternateurs, systèmes d'excitation et auxiliaires électriques de centrales hydroélectriques. Expérience reconnue dans la construction et la réhabilitation de centrales hydroélectriques, en Suisse et à l’étranger. Une connaissance des équipements électromécaniques de centrales de pompage-turbinage à vitesse variable est un plus.

Les tâches principales sont :

* Vérifier les études de conception et les détails des constructeurs (dessins, calculs, documents d’opération et maintenance).
* Participer aux réceptions en atelier des équipements et valider leur conformité avant expédition.
* Réaliser des visites de site et rédiger des rapports avec recommandations.
* Coordonner avec les acteurs internes et externes du projet.
* Rédiger la méthodologie technique et les documents techniques (spécifications, contrats).
* Évaluer les propositions technico-commerciales des constructeurs (qualité, coûts, délais).
* Réaliser des contrôles ponctuels sur site tout au long des phases du projet.
* Organiser des réunions de projet et rédiger les comptes-rendus.
* Réviser les plannings, suivre l’avancement et proposer des optimisations.
* Gérer les non-conformités techniques et réclamations.


Ce que vous apportez

* Diplôme d'Ingénieur HES ou EPF en électromécanique, niveau Master.
* Expérience de 5 à 10 ans dans les alternateurs et équipements électromécaniques de centrales.
* Maîtrise de l'anglais et du français ou de l'allemand, à l'oral et à l'écrit.
* Autonomie, rigueur, capacité d'anticipation.
* Compétences en communication écrite et orale, pour spécialistes et néophytes.
* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
* Disponibilité pour des déplacements à l’étranger (Afrique, Asie centrale, etc.) pour des missions courtes.


Ce qui nous distingue


Diversité et Inclusion

Gruner valorise une culture de diversité et d'inclusion, créant un environnement respectueux et solidaire, valorisant différentes perspectives et origines.


Projets Internationaux

Opportunités de travailler sur des projets internationaux passionnants, élargissant compétences et expériences mondiales.

Programmes favorisant l’échange culturel et l’acquisition d’expériences dans différents pays et cultures.


Développement de Carrière

Opportunités de croissance professionnelle, promotion interne et relocalisation internationale.


Promotion de l'Innovation

Environnement soutenant la pensée créative et les approches innovantes, encourageant la contribution d’idées et le développement de nouvelles solutions.

Chez Gruner, nous planifions et construisons pour un avenir durable. Avec passion et compétence, nous développons des solutions pour des projets exigeants dans le bâtiment, l’infrastructure et l’énergie. Nos 1'100 collaborateurs travaillent en étroite collaboration avec nos clients, sur plus de 35 sites en Suisse et dans le monde, en mettant l’accent sur le respect de l’environnement, l’innovation numérique et une forte culture d’entreprise.

Découvrez un environnement de travail dynamique, où l’esprit d’équipe et le développement personnel sont essentiels. Pour en savoir plus, consultez notre FAQ sur le processus de candidature. Nous avons hâte de vous accompagner dans votre carrière !

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