Description du poste
Au sein du service Système d’Information Géographique, le gestionnaire est le garant de la qualité et de la cohérence des données patrimoniales des réseaux d'eau et d'assainissement.
* La mission principale est la mise à jour continue du patrimoine numérique. Il intègre et vérifie les modifications issues des différentes sources : récolements de travaux neufs, investigations complémentaires, retours d'intervention des exploitants, et corrections internes. Cette activité s'inscrit dans un cadre réglementaire strict, notamment concernant la précision de localisation des réseaux (classe A), avec des enjeux particuliers en zone urbaine pour l'échéance 2026.
* Parallèlement, il joue un rôle crucial dans la gestion des données techniques. Pour l'eau potable, il s'assure de la cohérence des informations relatives aux étages de pression et aux secteurs de recherche de fuite, éléments essentiels pour la gestion du réseau et l'optimisation de son rendement. La réalisation des profils hydrauliques, tant en eau potable qu'en assainissement, permet de visualiser et d'analyser le fonctionnement des réseaux.
* Il garantit la synchronisation et la cohérence des données entre le SIG et les applications Veolia utilisés par nos exploitants.
* Il crée des documents adaptés aux différents besoins : plans techniques détaillés, cartographies thématiques, supports de communication.
* Le traitement des DT-DICT et le suivi des investigations complémentaires complètent ces missions.
Qualifications
Connaissance impérative des outils SIG, doublée d'une compréhension des aspects techniques des réseaux d'eau et d'assainissement.
La capacité à gérer un volume important de mises à jour tout en maintenant un haut niveau de qualité est essentielle. L'autonomie et l'organisation sont indispensables, de même que l'aptitude à collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise.
Informations supplémentaires
* CDD de 6 mois
* Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale.
* Votre rémunération sera accompagnée d’une prime de participation et d’intéressement selon les résultats de l’entreprise.
Vous bénéficierez également :
* Des tickets restaurant (60% de prise en charge par l’entreprise)
* De nombreux avantages Veolia (allocation enfant à charge, bourses d’études pour les enfants des salariés, journées enfant malade, offres CSE très attractives)
* D'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PER COL, profitant de l'abondement de l'entreprise
* De congés payés pour un total de 7 semaines pour une année complète de travail.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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