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Acteur majeur en France et à l’international dans le Conseil, l’Audit, le Droit, et la Transaction, EY se donne les moyens de répondre à un double enjeu prioritaire : mettre au service de nos clients une palette unique de compétences et de talents et donner à chacun de nos collaborateurs la possibilité de se réaliser et de grandir.
La direction Brand, Marketing et Communication renforce son équipe en recrutant un(e) stagiaire(e) pour une durée de 6 mois, pour notre bureau de Strasbourg, à partir d’avril 2026.
Vos missions :
Basé(e) à Strasbourg, et rattaché(e) à la direction BMC d’EY, vous collaborez au déploiement des actions marketing et communication au sein de notre bureau de Strasbourg et sous la coordination de son interlocutrice Marketing régionale et en lien avec le directeur de bureau et le Business Developper, les lignes directrices du contenu du stage sont :
* Participation aux actions de développement : contribuer à l’organisation d’événements clients, mesurer la satisfaction des clients/participants, recherche d’informations diverses en lien avec le Business Développeur du Pôle
* Contribuer au déploiement de projets d’envergure régionale (ex : organisation régionale du Prix de l’Entrepreneur de l’Année.)
* Participation à la communication nationale : développement des relations avec la presse régionale, suivi des anciens EY (organisation d'événements Alumni), organisation d’événements VIP à destination de clients.
* Contribuer à assurer la cohérence nationale/régionale de la démarche de développement en assurant le relais des actions dans les bureaux de Strasbourg et Nancy.
Votre profil :
* En formation de Master en Ecole de Management / Communication, vous êtes à la recherche d'une alternance et disponible à partir de septembre 2025
* Dynamique, autonome, force de proposition
* Bon communicant sachant fédérer les parties prenantes
* Excellentes qualités rédactionnelles en français
* Anglais courant
* Première expérience souhaitée
* Bonne maîtrise de Pack Office (Power Point et Excel plus particulièrement)
Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.
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