L'EHPAD du CH de Sainte-Foy-Lès-Lyon et l'association OFTA recherchent Assistant social /assistant socio-éducatif (H/F) pour le Centre de Ressources Territorial pour lequel ils sont respectivement les porteurs de PROJET.
Type d'emploi :
CDI 80% du Lundi au Vendredi Lieu du poste :
24 grande rue, 69110 Sainte-Foy-Lès-Lyon Description du service :
Début 2026, l'OFTA et l'EHPAD du Centre hospitalier de Sainte-Foy-Lès-Lyon ont reçu la réponse favorable à l'appel à candidature pour la mise en oeuvre du CRT de leur bassin géographique (ouest lyonnais).
Le Centre de Ressources Territorial a pour objectif de permettre aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible grâce à un accompagnement renforcé à domicile, lorsque l'accompagnement classique déjà assuré par un service proposant de l'aide ou des soins à domicile n'est plus suffisant.
Il s'agit, notamment, de développer une alternative à l'entrée en établissement.
La mission du CRT comporte deux modalités d'intervention, qui devront toutes deux être menées conjointement :
volet 1 :
Une mission d'appui aux professionnels du territoire (formation des professionnels, appui administratif et logistique, mise à disposition de compétences et ressources gérontologiques, gériatriques et de ressources et équipements spécialisées ou de locaux adaptés), afin de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées.
volet 2 :
Une mission d'accompagnement renforcé pour des personnes âgées en perte d'autonomie nécessitant un accompagnement à domicile plus intensif, en alternative à l'EHPAD.
Missions de l'Assistant social /assistant socio-éducatif (H/F) du CRT Sous l'autorité de la directrice de l'OFTA, sous supervision du comité de direction du CRT, en collaboration avec l'IDEC du CRT vos missions sont les suivantes :
-Établir d'un diagnostic social de l'usager afin d'évaluer les conditions d'accompagnement par le CRT;
-Contribuer à l'organisation du parcours de l'accompagné ;
-Conseiller et soutenir les personnes accompagnées et leurs proches, les aider dans leurs démarches et informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale ;
-Travailler avec tous les partenaires, en connaissance des fonctionnements de chacune des structures (SSIAD/CCAS/EHPAD/hôpitaux ; équipes mobiles)
- Travailler en partenariat avec les professionnels du CRT
-Accompagner les démarches en vue de l'obtention des droits ; Profil recherché -Diplôme d'Assistant social /assistant socio-éducatif;
-1ère expérience dans la coordination du parcours de soin PA/PH
-Connaissance des différentes aides (financières techniques
-médicales
-humaines) pour le maintien à domicile.
-Connaissances des problématiques du domicile et/ou à l'issue de l'hospitalisation;
-Permis B.
Savoir-faire :
-Animer développer solliciter un réseau professionnel ;
-Identifier/analyser des situations d'urgence et définir des actions ;
-Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour aide à la décision;
-Savoir assurer le suivi la traçabilité ;
-Techniques informatiques, bureautiques et logiciels spécifiques.
Compétences requises :
-Autonomie;
-Ecoute;
-Organisation ;
-Prise d'initiatives ;
-Rigueur.
Informations complémentaires :
-Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière ;
-Poste de bureau comprenant des déplacements au domicile des accompagnés et auprès des partenaires.
Candidature à envoyer à * et * Prise de poste dès que possible.
Candidature à envoyer à * et *
Contrat :
CDI
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