Avec 4 700 collaborateurs à travers le monde, dont 400 en France, MSX International s'impose comme un acteur majeur des services externalisés pour l'industrie automobile. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons les constructeurs automobiles et leurs réseaux de distribution en France, ainsi que l'ensemble des acteurs de la mobilité, avec la confiance d'une cinquantaine de clients engagés.
Notre engagement RH au service de la performance :
Conscients que l'évolution de nos équipes est un levier essentiel de succès, la promotion interne constitue le coeur de notre politique RH. Notre richesse réside dans la diversité de nos métiers et la variété des marques avec lesquelles nous collaborons. Quel que soit votre parcours ou niveau de formation, MSX International offre des opportunités de carrière stimulantes et adaptées à vos ambitions. Au sein du département Formation d'un constructeur, vous jouez un rôle clé dans la modernisation des outils et processus utilisés par le réseau de concessions et réparateurs agréés.
Votre objectif : réduire les tâches manuelles, fluidifier l'organisation et déployer des solutions digitales fiables et performantes.
Missions principales :
Analyser & comprendre
- Cartographier les processus actuels liés à l'administration de la formation.
- Identifier les irritants, les doublons et les tâches répétitives.
- Détecter les opportunités d'automatisation à fort impact.
Optimiser & automatiser
- Proposer des améliorations concrètes pour simplifier le quotidien des équipes.
- Concevoir des workflows, interfaces et outils adaptés aux besoins métier.
- Prioriser les initiatives selon leur valeur ajoutée.
Développer & déployer
- Créer des applications et automatisations via la Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate).
- Développer des scripts complémentaires (VBA, Python).
- Mettre en place des tableaux de bord BI (Power BI).
- Tester, documenter, sécuriser et maintenir les solutions.
- Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils.
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