Technicien administratif - gestion des flux entrants

Technicien Administratif - Gestion des Flux Entrants


Technicien Administratif - Gestion des Flux Entrants


Chargée de recrutement, formation et gestion de carrière chez Carsat Auvergne

Qui sommes-nous?

La Carsat Auvergne (Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail) est un organisme de Sécurité sociale à compétence régionale. Organisme de droit privé chargé de la gestion d'un service public, la Carsat met en œuvre les politiques nationales définies dans les domaines de la retraite et de la santé (prévention des risques professionnels, aide aux personnes en difficulté).

La Carsat c’est aussi un large panel de métiers aux compétences très différentes (téléconseiller, conseiller retraite, comptable, assistant social, inspecteur, juriste, agent administratif, informaticien...).

Si comme nos salariés, vous souhaitez participer à un projet de société, vous investir au quotidien au service des assurés et des entreprises en exerçant une mission de service public et en portant nos valeurs telle que la solidarité, nous vous invitons à découvrir nos offres d’emploi.

Pour en savoir plus sur nous en vidéo: https://youtu.be/ZQ7JwBzPgIc

Mission & activités

Nous recherchons actuellement 1 Technicien en CDD pour notre service Gestion des Flux Entrants.

Sous la responsabilité du responsable du service, au sein d’une équipe de 16 techniciens et un expert technique, le technicien aura pour missions :

* Gestion du courrier à l’arrivée et au départ
* Numérisation, typage et indexation de divers documents de la caisse
* Enregistrements de demandes simples
* Participation à la qualité des dossiers traités.

Compétences attendues dans l’emploi

·Maîtrise des règles et processus de tri, de numération et de classement des documents

·Maîtrise des espaces de stockages et de leurs contraintes

·Aptitude confirmée à appréhender les outils du numérique

·Méthode, rigueur et organisation

·Respect des règles de confidentialité, de discrétion et de déontologie

·Capacités d’analyse

·Sens de la qualité de service

·Esprit d’équipe / Qualités relationnelles

Issu(e) d'une formation: BAC + 2 (banque, retraite complémentaire…).

Une expérience réussie au sein d’une institution de Sécurité Sociale serait un plus.

Conditions particulières

CDD – Prise de fonction dès que possible, remplacement congé maternité, en fonction des arrêts.

Salaire brut mensuel : 1917.57 €

De nombreux avantages s’offrent à vous en nous rejoignant:

·Horaires variables avec formule RTT

·Comité Social Économique

·Intéressement

·Mutuelle professionnelle

·Participation aux frais de transport, prime de crèche

·Possibilité de télétravail partiel

Pour faire acte de candidature

Si cette offre vous intéresse, nous vous remercions de postuler directement en ligne (CV + lettre de motivation exigées) jusqu’au 01/07/2025

Format d’envoi de vos pièces jointes en PDF :

Toute demande non accompagnée des pièces justificatives ne sera prise en compte.

Modalité de recrutement

* Appel ouvert en externe
* Pré-sélection des candidatures sur la base des lettres de motivation et CV
* Entretiens des candidats pré-sélectionnés avec un jury composé d’un cadre métier et d’un représentant RH, dès que possible

La Carsat s’engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances, de la non-discrimination et de l’intégration des bénéficiaires de l’obligation d’emploi.


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