Vous interviendrez sur 2 structures : l'hôpital de Florac (55 places en EHPAD dont 1 unité protégée de 12 lits / 25 places en USLD / 10 places en Service de médecine / 15 places en SMR / HDJ / 35 places de SSIAD) et l'EHPAD de Meyrueis (65 places).
Rattaché(e) au directeur d'établissement vous travaillez en collaboration étroite avec les équipes médicales, paramédicales et soignantes, ainsi qu'avec les services administratifs à temps plein mais possibilité également de temps partiel.
Statut : Fonctionnaire Hospitalier / Contractuel(le)
Missions générales du poste :
- Travail clinique auprès des résidents et des familles,
- Promotion de la Culture Gérontologique et de la Bientraitance
- Collaboration pluridisciplinaire et interservices.
> Accompagnement des résidents :
- Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) et évaluation de son adaptation au cours du temps
- Soutien psychologique, prévention des troubles psycho-comportementaux
- Evaluation des troubles neuro-cognitifs contribuant au respect de la qualité de vie de la personne
- Participation et suivi des objectifs cités lors du projet personnalisé d'accompagnement
- Repérage et soutien lors de situations critiques
- Participation à la mise en place et la pérennisation des thérapies non médicamenteuses (TNM)
- Accompagnement de fin de vie
> Accompagnement de l'entourage :
- Soutien des familles dans les différentes phases d'adaptation de leur proche
- Rencontre individuelle et possible de mise en place de groupes de paroles aux aidants
> Collaboration avec les équipes du soin :
- Apports théoriques sur la psychologie du vieillissement normal et pathologique
- Participation aux transmissions
- Participation aux projets de soins/de vie des résidents
- Réalisation possible de formation pour les soignants
> Rôle institutionnel :
- Participation à la commission d'admission
- Participation aux groupes de travail et de démarche institutionnelle (évaluation interne, démarche qualité, comité de pilotage.)
- Réflexions éthiques
> Compétences
- Capacités relationnelles, d'écoute auprès de la personne âgée ayant des troubles cognitifs et du comportement.
- Capacité d'analyse.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Capacité d'adaptation. - Faire preuve d'autonomie.
- Capacité à animer des activités individuelles et de groupe.
- Capacité à mener des entretiens cliniques adaptés aux personnes âgées (y compris celles présentant des troubles cognitifs).
- Capacité à rédiger des écrits professionnels clairs et concis.
- Maîtrise des outils bureautiques et du dossier patient/résident informatisé.
- Écoute active, empathie et bienveillance.
- Discrétion, sens de la confidentialité et respect du secret professionnel.
- Capacité d'adaptation et de remise en question.
- Sens de la communication et de la collaboration.
- Résistance au stress et gestion des émotions face à des situations difficiles.
- Autonomie et sens des responsabilités.
Expérience souhaitée auprès des personnes âgées dépendantes, idéalement en EHPAD, USLD.
Une expérience en institution médico-sociale ou sanitaire serait un plus
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