Are you a natural leader who thrives in a fast-paced environment and loves working with customers?
If so, we want you to join our team as a ‘Skechers Assistant Manager’
Ce que nous recherchons :
· Expérience significative dans un rôle similaire
· Excellentes compétences de leadership et de communication
· Compétences en résolution de problèmes et gestion de litiges
· Hautes capacités d’organisation pouvant servir notamment dans la gestion des stocks et d’autres tâches opérationnelles
· Une personne pouvant devenir le réel binôme du responsable de magasin afin de l’accompagner à manager, coacher et motiver l’équipe en place
· Appétence des chiffres dans le but d’accroître le chiffre d’affaires et les objectifs
· Capacité à créer un climat positif et collaboratif favorisant l’esprit d’équipe et la bonne entente entre chacun d’entre vous.
Ce que nous offrons :
· Un salaire et des avantages sociaux compétitifs
· Des opportunités d'évolution de carrière et de développement
· Un environnement de travail agréable et dynamique
Il s'agit d'une excellente occasion de nous rejoindre et d'avoir un impact positif dans une entreprise en croissance. Si vous pensez pouvoir être un véritable ambassadeur de la marque Skechers, vous pouvez envoyer votre CV en cliquant sur le lien ou visiter www.skecherscareers.com.
About Skechers
Skechers (NYSE: SKX), a global, Fortune 500 brand develops and markets a diverse range of lifestyle and performance footwear, apparel, and accessories. Developing comfort technologies is the foundation of all we do – delivering stylish, innovative, and quality products. Serving over 180 countries and territories, Skechers connects customers to products through department and specialty stores, e-commerce and digital stores, and through our more than 5,200 company-and third-party-owned retail locations. Headquartered in Southern California, with offices and distribution centers around the globe, Skechers has spent 30 years helping people of all ages look and feel good.
Be You - Feel Welcome
Skechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailedabove.
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