Chargé(e) de gestion locative sociale et d'accompagnement social

CHARGÉ(E) DE GESTION LOCATIVE SOCIALE ET D'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL

Offre d'emploi - CDI

Chargé(e) de gestion locative sociale et d'accompagnement social

Montévrain

Vous souhaitez accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion et rejoindre une association dynamique en plein développement ?

Depuis sa création, l’ALJT porte une vision positive de la jeunesse, valorisant leur potentiel. Elle contribue à la cohésion sociale et à l’égalité des chances à travers l’accès au logement.

Créée en 1956, l’ALJT, avec 317 salariés, gère 76 résidences en Île-de-France, comprenant un parc de 8 300 logements et accueillant chaque année plus de 12 000 jeunes actifs et étudiants.

Dans le cadre d’un départ, le Directeur des établissements recherche un(e) Chargé(e) de gestion locative sociale et d'accompagnement social pour la résidence jeunes travailleurs de Montévrain, Eco Quartier (173 logements).

En tant que référent(e) des jeunes de cette résidence, vous contribuerez, en équipe et avec votre responsable, à atteindre les objectifs sociaux et économiques. Vos missions principales incluent :


* Promouvoir la résidence, sélectionner les candidats en lien avec les réservataires et l’outil de candidature en ligne ;
* Accueillir et contractualiser le séjour (gestion administrative, ouverture de droits, élaboration d’un projet personnalisé) ;
* Assurer un rôle de référent dans l’accompagnement personnalisé ;
* Gérer la facturation ;
* Suivre le séjour et actualiser le projet du jeune ;
* Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (liaison avec l’équipe technique, remise en état du logement) ;
* Développer, mettre en œuvre et renouveler les partenariats ;
* Participer aux missions transversales de la résidence et de l’association.

Le poste requiert obligatoirement un diplôme de niveau BAC+2 ou supérieur dans le domaine de l’action sociale (BTS ESF, DECESF, DEASS, DEES, licence sciences de l’éducation, etc.). Une connaissance ou expérience en gestion locative sociale ou logement accompagné serait un plus.

Vous maîtrisez les dispositifs de relogement et avez une bonne connaissance du public 18-25 ans. Vous appréciez le travail en équipe, le contact avec les jeunes adultes, et êtes reconnu(e) pour vos capacités rédactionnelles, relationnelles et votre rigueur. Vos capacités d’analyse et votre aptitude à prendre du recul seront des atouts.

Ce poste en CDI, 35 heures, alterne entre semaines de 4 jours (32h) et semaines de 5 jours (38h). Horaires en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00), avec 2 soirées par semaine (13h30/22h00) et un samedi toutes les 4 semaines.

Rémunération : à partir de 2 237,58 € brut/mois sur 13 mois, + Prime Ségur (238 € brut/mois sur 12 mois), remboursement à 50% du pass Navigo, mutuelle, tickets restaurants, CSE, CET, 31 jours de congés.

Convention Collective : Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).

Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation en précisant les offres d’intérêt. La candidature sera centralisée par le service recrutement, qui accompagnera les responsables dans le processus de recrutement.

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