Publiée le Il y a 19 h
Mission du poste
Description du poste
Dans le cadre d'une réponse à un appel à candidature en faveur du soutien des aidants, l'IME Pierre SARRAUT a ouvert une unité régionale de répit (URR) sur le dernier trimestre 2025. L'unité de répit a pour mission essentielle d'accueillir, de soutenir, d'évaluer, et de répondre aux besoins de répit des aidants. Elle propose 6 places en accueil de jour et/ou internat sur des temps de week-end, semaines et vacances scolaires pour des enfants et adolescents de 6 à 20 ans en situation de handicap sur le Tarn & Garonne et département limitrophe. Elle a vocation à apporter des réponses souples, diversifiées et adaptées à chaque situation.
Equipe
L'équipe de l'URR est composée de : cheffe de service, équipe éducative, surveillant de nuit, infirmière, CESF, secrétaire. En tant que AMP-AES, vous êtes placé sous la responsabilité de la Direction de l'établissement.
Missions
- Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant et/ou adolescent
- Animer des activités de la vie quotidienne, éducatives, culturelles et sportives
- Intervenir auprès des personnes accompagnées sur des temps d'hébergement, accompagner les actes essentiels de la vie quotidienne et de soins
- Contribuer à développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et leur inclusion
- Construire son intervention avec l'équipe pluridisciplinaire de l'URR dans l'interface entre l'équipe régionale de l'unité de répit et les partenaires inscrits sur les territoires en lien avec l'équipe de direction
Compétences
- Expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap
- Esprit d'ouverture face à l'évolution des connaissances et des méthodes de prises en charge dans le domaine du handicap et de l'autisme
- Autonomie et initiative dans la gestion des activités proposées
- Connaissance des dispositifs et ressources en lien avec le handicap
- Capacité à travailler en équipe
Diplôme
Titulaire du DAES - DAMP
Rémunération
Classification conventionnelle (CCN66) : AES
Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) : 2105.02€
Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté
Mutuelle et prévoyance collectives
Congés trimestriels (18/an)
Processus de recrutement
Date limite de candidature : 29 juin 2026
Candidature: CV + lettre de motivation
Date d'embauche : 27 juillet 2026
Profil recherché
Experience: 6 Mois
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
