Catégorie de l'agent : A
Rémunération : 2200 Euros net mensuel
CDD jusqu'au 31/12/2025 renouvelable
Temps complet : 39 heures
Congés annuels : 48 jours (RTT inclus)
Lieu de travail : Le Pin-au-Haras
Présentation de l'environnement professionnel
Sur un domaine de plus de 1 000 hectares, le Haras national du Pin, surnommé le Versailles du cheval, est un des fleurons de l'équitation en France, ainsi que le site touristique le plus visité de l'Orne. Sous l'égide du Conseil départemental de l'Orne, un projet de développement est en construction sur trois axes principaux : le tourisme, l'économie (filière) et le sport.
Votre poste et vos missions
Placé sous l'autorité hiérarchique de la Direction, le ou la Chargé(e) d'exploitation du domaine assure la gestion, la coordination des activités agricoles sur le domaine, en lien avec les enjeux de préservation, de valorisation du site historique et de développement durable. Il/elle pilote les opérations techniques, encadre les équipes et contribue à l'entretien général du domaine.
- Missions principales du poste :
- Élaborer et mettre en oeuvre le plan de gestion agricole du site,
- Superviser les activités agricoles dans une logique de durabilité et de cohérence avec les enjeux environnementaux et de mise en valeur du site,
- Coordonner les activités agricoles et forestières sur le domaine,
- Élaborer et mettre en oeuvre le plan de gestion agricole et forestier du site,
- Garantir la conformité des activités agricoles avec les réglementations en vigueur,
- Encadrer les agents techniques ainsi que les prestataires intervenant sur le domaine,
- Charger de la gestion et maintenance des équipements et de la flotte automobile,
- Suivre le budget lié à l'exploitation du domaine.
- Effectuer le suivi administratif lié au poste et à la fonction.
- Compétences requises :
- Expertise en gestion agricole et agro-environnementale,
- Connaissance du patrimoine rural et des enjeux de conservation,
- Capacité à travailler en transversalité avec différents services,
- Sens de l'organisation et autonomie,
- Capacité à coordonner des équipes,
- Aisance relationnelle, sens de la pédagogie et aptitude à la médiation.
- Profil requis :
- Diplôme de niveau Bac +3 ou expérience équivalente (agronomie, environnement, patrimoine, aménagement du territoire).
- Expérience souhaitée dans la gestion de domaines agricoles ou patrimoniaux.
- Conditions particulières de travail :
- Travail le week-end et jours fériés occasionnel selon besoin du service et de l'activité du site.
- Déplacements ponctuels sur le territoire de la collectivité.
- Travail en extérieur selon les besoins du site.
Disponibilité : Dès que possible
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à @.**
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