Job Description
Rejoignez notre équipe de 25 consultants passionnés qui transforment les systèmes énergétiques et industriels pour un avenir plus performant et durable.
Nous appuyons nos différents clients -Enedis, EDF, RTE, Engie et ses filiales, TotalEnergies, et les industriels de premier plan…- dans leurs initiatives stratégiques, depuis la définition de la feuille de route jusqu’à l’accompagnement dans la mise en œuvre opérationnelle et l’obtention des résultats.
Responsabilités
* Conception et déploiement de programmes de transformation stratégique, organisationnelle et opérationnelle (innovation, transformation métier, digitalisation, conduite du changement).
* Cadrage, conception et déploiement de grands programmes de conduite du changement et d’innovation managériale.
* Amélioration de la performance via l’optimisation des processus (ingénierie, manufacturing, logistique, gestion d’actifs industriels, etc.).
* Fluidification de l’expérience client (optimisation des parcours clients, digitalisation, développement de nouveaux services).
* Innovation et R&D.
* Déploiement de solutions digitales et de systèmes d’information.
* Élargir la portée du client (développement commercial : rédaction de propositions commerciales, réponses aux appels d’offres, identification de nouveaux leads).
* Encadrement d’une équipe de consultants (junior à senior) :
o Assurer leur montée en compétences, les coacher et leur faire des retours réguliers.
* Intervention sur des sujets internes :
o Participation aux appels d’offres.
o Contribution au développement des compétences (supply chain, relation client, transformation énergétique).
o Action pour renforcer la notoriété de notre cabinet.
Qualifications
* Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université reconnue.
* Passeionné(e) par les sujets de conduite du changement, innovation managériale et de transformation, avec plusieurs certifications et expériences significatives réussies.
* Au moins 6 ans d’expérience dans le conseil en management dans les secteurs de l’énergie et éventuellement de l’industrie. Aptitude relationnelle, leadership affirmé, capacité à encadrer des consultants et à interagir avec des dirigeants.
* Curiosité, solides capacités d’analyse et de synthèse.
Additional Information
* Parcours onboarding sur mesure et de qualité.
* Formations spécifiques au métier de consultant.
* Trajectoire de carrière définie.
* Aventure intrapreneuriale épanouissante.
Nos valeurs
* Engagement
* Respect
* Partage
* Esprit d’équipe
* Optimisme
Notre process de recrutement
1. 1ère étape : Chargées de recrutement – faisons connaissance.
2. 2ème étape : Consultants – rencontre et échange avec vos futurs co-équipiers.
3. 3ème étape : Directeurs/Partners – discussion ouverte autour de votre proposition.
Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Nous sommes une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la Diversité en entreprise.
Retrouvez nos engagements RSE et nos actions en faveur de la diversité.
Seniority level: Mid-Senior level
Employment type: Full-time
Job function: Information Technology
Industries: Software Development and IT Services and IT Consulting
Location: Suresnes, Île-de-France, France
J-18808-Ljbffr
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