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Coordinateur d'équipe sociale - mna h/f

CDI
Coallia
Publiée le 27 janvier
Description de l'offre

Coordinateur d'équipe sociale - MNA H/F Coordinateur/Montgeron/91-10705 Coallia ouvre un dispositif de 50 places pour MNA et recrute un·e coordinateur·trice chargé·e d'animer une équipe, organiser l'accompagnement socio‑éducatif, suivre les projets et travailler en réseau. Diplôme ES/ASS/CESF, 2 ans d'expérience, anglais requis, permis B. CDI 35 h, 35-40 k€, avantages CCN 66. Vous souhaitez relever un défi stimulant et donner du sens à votre métier ? Rejoignez-nous pour bâtir un dispositif innovant de 50 places dédiées à la mise à l'abri des mineurs non accompagnés (MNA). Sous la responsabilité du Chef de service / de la Cheffe de service vous serez en charge de : - Coordonner et animer les activités d'une équipe pluridisciplinaire, en veillant à la cohérence des interventions et au respect des valeurs associatives. - Organiser et suivre la mise en oeuvre des actions socio-éducatives et des projets individuels pour les Mineurs Non Accompagnés (MNA). - Superviser l'accueil et l'accompagnement des jeunes, en garantissant la qualité des pratiques et le respect des procédures. - Assurer le suivi des indicateurs et contribuer à la rédaction des bilans d'activité, en lien avec le Chef de Service. - Participer au développement du travail en réseau et des partenariats locaux, afin de renforcer l'insertion et l'autonomie des jeunes. - Assurer une bonne collaboration avec les services de l'ASE et du CD. Avantages : - 7 semaines de congés payés - Annualisation du temps de travail - Compte Epargne Temps (CET) - Avantages proposés par le CSE - Formations collectives - Prime LAFORCADE - Mutuelle de groupe Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement social et souhaitez relever le défi de créer et piloter un nouveau service dédié aux Mineurs Non Accompagnés ? Ce poste est pour vous ! Vos atouts : Diplôme : DE Éducateur(trice) spécialisé(e), Assistant(e) social(e), CESF ou équivalent dans le champ social. Formation coordinateur appréciée. Expérience confirmée : minimum 2 ans dans l'accompagnement social ou la coordination de dispositifs (dans le domaine de la protection de l'enfance très apprécié), avec une bonne connaissance des acteurs et des politiques publiques. Compétences organisationnelles : vous savez planifier, coordonner et superviser des actions socio-éducatives, en lien avec les équipes et les partenaires. Sensibilité aux publics vulnérables : une expérience auprès de personnes en grande précarité, notamment migrantes, est un véritable atout. Qualités personnelles : Vous fédérez les équipes et favorisez la dynamique collective. Organisation, réactivité et capacité à gérer des situations complexes. Excellentes compétences en communication et rédaction. Langues et mobilité : Maîtrise de l'anglais indispensable ; notions d'une autre langue (arabe, peul…) appréciées pour faciliter la communication interculturelle. Permis B obligatoire pour assurer les déplacements liés à la mission. Coallia Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui oeuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. http://www.coallia.org Montgeron Bac 3 Expérimenté (2 à 5 ans) CDI Responsable d'unité socio-educative

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