Le Centre hospitalier de Poissy Saint Germain en Laye (CHIPS) est établissement public de santé. Etablissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT) des Yvelines Nord, depuis 2015, il s'inscrit également dans la direction commune avec les centres hospitaliers de Mantes La Jolie et de Meulan Les Mureaux. Intitule du poste Aide soignant(e) au Service de Soins Infirmiers à Domicile Positionnement du poste Présentation du secteur d'activité L'équipe du service est composée d'un cadre de santé, d'une infirmière coordinatrice adjointe, de 16 aides-soignantes et d'une secrétaire. Il a pour objectifs de : Permettre un retour à l'autonomie de la personne Eviter une hospitalisation lorsque les conditions médicales et sociales le permettent Faciliter le retour au domicile à la suite d'une hospitalisation Eviter ou retarder l'aggravation de l'Etat des personnes et leur admission dans les services de long séjour ou établissements non médicalisés accueillant des personnes âgées ou handicapées Le secteur d'activité s'étend sur 7 communes de POISSY, ACHERES, CARRIERES SOUS POISSY, VILLENNES SUR SEINE, MEDAN, CHAMBROUCY, AIGREMONT. Missions et responsabilités Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, sous la responsabilité du cadre de santé des soins d'hygiène, de prévention, de maintien, d'éducation à la santé, des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne à son domicile et en assurer ainsi son maintien* Lutter contre l'isolement social en assurant des visites régulières au domicile des bénéficiaires, adapte les soins en tenant compte de l'environnement de la personne, sa situation et ses choix de vie. Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire et encadre des étudiants en stage. S'inscrire dans les actions de formation pour faire évoluer sa pratique professionnelle. * Décret n° 94-626 du 22 juillet 1994 relatif à la formation des aides-soignantes et aux auxiliaires de puériculture Circulaire n° 96-31 du 19 janvier 1996 Décret n° 2007-1301 du 31 août 2007 relatif aux diplômes d'aide-soignant, Missions spécifiques Domaine des Soins : Réalisation des soins d'hygiène et de confort du bénéficiaire, en respectant son autonomie, ses habitudes de vie, ses souhaits et possibilités du jour Collaboration avec une auxiliaire de vie sociale possible selon le bénéficiaire Aide et accompagnement des bénéficiaires lors des activités quotidiennes (toilette, marche) Aide, soutien psychologique du bénéficiaire et de son entourage Participation au maintien des mesures de sécurité et de protection des patients Hygiène : Participation à la lutte contre les infections nosocomiales : Respect des règles d'hygiène et d'asepsie en application des protocoles du Clin Prévention des risques de contamination manu portée Entretien du matériel de soin et réfection des lits médicalisés Gestion administrative : Entretien et gestion des classeurs de soins laissés au domicile des bénéficiaires Réalisation et mise à jour des grilles d'autonomie (GIR) et des plans de soins, en collaboration avec l'infirmière coordonnatrice et / ou le cadre de santé Organisation des tournées quotidiennes en équipe Gestion des stocks et matériel : Participation au bon usage et vérification du matériel, des véhicules de service et des locaux Gestion des stocks de matériel, des tenues professionnelles Communication et relations : Observation et recueil des données relatives à l'Etat de santé du bénéficiaire Accueil, information, accompagnement et éducation du bénéficiaire et de son entourage Communication dans le cadre de la relation d'aide du bénéficiaire Prise en compte de l'anxiété et du stress du bénéficiaire et de son entourage. Transmissions des observations par écrit et par oral (transmissions ciblées informatisées) Participation à la visite d'admission avec l'infirmière coordinatrice, pour organiser la prise en soins du bénéficiaire Formation Recherche : Participation à : L'élaboration de protocoles de soin, du projet de soins individualisé, du projet de service L'encadrement des stagiaires (accueil et accompagnement) L'intégration des nouveaux agents Aux réunions d'équipe, aux formations Qualités requises et compétences souhaitées Diplômes requis : CAFAS ou DPEA ou DEAS Permis de conduire obligatoire Compétences : Identification des besoins fondamentaux et appréciation de l'Etat de santé du patient Méthode et organisation du travail en tenant compte des priorités Capacités à effectuer des transmissions écrites et/ou orales (transmissions ciblées). Respect du secret professionnel Capacités d'adaptation au domicile et aux situations rencontrées Qualités : Etre disponible, discrète, intègre Etre à l'écoute, faire preuve de diplomatie, patience Capacité d'autonomie, d'organisation et de réactivité Conditions physiques et psychiques compatibles avec le travail à domicile Esprit d'équipe Horaires Travail à temps plein réparti sur 5 journées de 7 heures y compris le week-end et jours fériés Horaires variables de 7h 30 à 21h suivant la demande et l'offre de soins possible Risques professionnels Ergonomie (risques liés à la mobilisation des bénéficiaires) Risques Infectieux (insalubrité des lieux, problèmes d'incurie) Risques psychosociaux - Charge mentale Risque routier Evolution du poste Possibilité de formation continue et professionnelle Possibilité de promotion professionnelle recrutement.chips@ght-yvelinesnord.fr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.