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Technicien de maintenance bancs d'essai h/f - lardy (91)

Lardy
Maser Engineering
Technicien maintenance
Publiée le 24 mai
Description de l'offre

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de la maintenance industrielle, nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F en CDI situé à Lardy (91) afin d'intervenir chez notre client, spécialisé dans l'automobile.

Vous serez notamment en charge de la maintenance préventive et corrective sur des bancs d’essai dans le domaine automobile.

Plus précisément, vos missions seront :

* Intervenir sur divers équipements mécaniques, électrique et pneumatique.
* Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective
* Participer à l'amélioration des procédures de maintenance
* Rédiger les comptes rendus de maintenance préventive et curative



Rémunération fixe brute annuelle : Rémunération selon profil et expérience + prime de salissure

Horaires : En journée du lundi au vendredi - 8h-16h


Profil

Vous êtes issu(e) d'une formation technique BAC PRO / BTS ou DUT en maintenance, et vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans le milieu industriel avec une expérience en tant qu'Electrotechnicien.

Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur.

Vous maîtrisez l’ensemble des méthodologies de dépannage et de maintenance que ce soit en électrique, pneumatique ou hydraulique.

Vous avez la capacité de rendre compte de vos activités.

Le permis B et le véhicule sont indispensables afin de vous rendre sur le lieu de travail.

Vous êtes doté(e) des habilitations électriques basse tension, à jour si possible.

Les CACES A et B sont un atout.


Rejoignez MASER ENGINEERING et faites partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, la qualité et l'excellence !

Vous aurez l'opportunité de mettre à profit vos compétences tout en élargissant votre expertise dans un environnement stimulant.

Intégrer MASER ENGINEERING, c'est aussi : Une mutuelle d’entreprise avec 3 niveaux de garantie, dont le 1er niveau pris intégralement en charge par l'employeur, Un Régime de prévoyance couvrant les risques de maladie/accident, invalidité et décès, Un Plan d’Epargne Entreprise, un Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif et un abondement versés sur les montants investis, Les Titres Restaurant, La prise en charge de 50% de l’abonnement de transport en commun, Un Comité Economique et Social, Un accompagnement des salariés dans leurs recherches de logement et dans le financement de leurs projets immobiliers via Action Logement

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