Votre Agence PROMAN BRON recherche un Responsable Adjoint de Magasins H/F pour l'un de ses clients spécialisées en produits des beaux-arts.
Gestion de 2 points de vente sur Lyon 7 et Lyon 1er :
Le Responsable Adjoint de magasin des 2 points de vente lyonnais assure les opérations quotidiennes du magasin, veille au développement du chiffre d'affaires, fidélise la clientèle, anime l'équipe de vente et est garant de la gestion des stocks.
Animation commerciale
- Organiser l'accueil de la clientèle et participer à la vente
- S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté)
- Mettre en valeur l'espace commercial, dans le respect des concepts de l'entreprise ou de l'enseigne et des directives données par le merchandising
- Organiser la mise en place d'opérations commerciales et préparer les plans d'action nécessaires
- Effectuer une veille concurrentielle régulière
Gestion et exploitation courante
- Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente
- Veiller à la maintenance générale du point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité
- Organiser et préparer les inventaires, contrôler le niveau des stocks
- Organiser quotidiennement les commandes de réassorts auprès des différents fournisseurs
Management et encadrement des équipes
- Manager les conseillers de vente et les 1ers vendeurs sous l'autorité de son responsable hiérarchique
- Assure la formation du personnel
- Animer des réunions d'équipe, impliquer et motiver le personnel pour améliorer les résultats commerciaux
- Relayer les plans d'action définis par le management supérieur (direction régionale) au niveau des équipes de vente
- Informer les équipes sur les résultats obtenus et fixer les objectifs à atteindre en termes de vente et de chiffre d'affaires
- S'assurer de la qualité de la communication interne
Gestion administrative et reporting
- Organiser les plannings et adapter le temps de travail en fonction des fluctuations journalières et saisonnières de l'activité
- Effectuer le contrôle des mouvements de caisse et les remises de recettes en banque
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Salaire : 28 à 30K€ selon profil
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Expérience significative d'au moins 2 ans dans le commerce.
Expériences à des postes d'encadrement d'équipe impératives.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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