Description de l'entreprise
Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.
Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous !
Acteur référent dans le domaine du ferroviaire, le Groupe travaille avec les principaux acteurs de la chaîne de valeur du secteur dans le monde entier pour co-concevoir des trains verts et de qualité, moderniser le matériel roulant et rendre l’exploitation des trains plus sûre et plus efficiente
À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !
Description du poste
Au sein de l’organisation Global People Services France (secteur automobile), vous interviendrez en tant que Consultant HR Data & BI (H/F) pour accompagner l’activité du service HR DATA, responsable de la Business Intelligence RH.
Votre mission consistera à soutenir la responsable des données et du reporting RH dans la gestion, l’évolution et l’optimisation de la plateforme décisionnelle RH.
Vos principales missions
1. Assurer la maintenance et l’évolution de la plateforme décisionnelle RH.
2. Piloter l’intégration des données et garantir la cohérence du modèle de données.
3. Veiller à la qualité, fiabilité et disponibilité des données RH.
4. Définir et suivre les indicateurs de performance et les KPI opérationnels.
5. Participer à la production et à l’automatisation des reportings RH.
6. Concevoir et mettre à disposition des tableaux de bord analytiques (Power BI, SAP BO).
7. Identifier et anticiper les besoins métiers en matière de reporting et d’analyse.
8. Optimiser les processus internes liés au traitement et à la gestion de la donnée.
9. Assurer le support fonctionnel et technique des solutions applicatives RH.
10. Contribuer activement au développement de la relation client interne (stakeholders RH et métiers).
Télétravail 80% / 1 jour sur site client à Toulouse uniquement (souplesse envisagée)
TJM = 400(e) +/-
Qualifications
Compétences techniques indispensables :
11. Business Intelligence : Power BI, SAP BO → Confirmé
12. Data Management / ETL : Knime → Confirmé
13. Bases de données : Oracle → Confirmé
14. Langages : SQL, Python, HTML
15. Reporting & Visualisation → Confirmé
16. Anglais professionnel requis (échanges internationaux fréquents).
Informations supplémentaires
Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.