Poste
Un poste de contrôleur paye est à pourvoir en contrat d’alternance pour une durée de 1 an à compter de septembre .
Rattaché à la responsable du service comptabilité, vous participez au contrôle de la paye, aux tâches comptables associées et à la mise en paiement de la paye et des cotisations sociales et fiscales. Vous contribuerez à la fiabilité et à la qualité des résultats sur tout ou une partie du processus de travail.
Missions
1. Contrôle de la paie
2. Suivi des indemnités journalières et autres éléments de paye
3. Contrôle de fin de mois (rapprochement des chiffres de l’outil de paie avec les données comptables par exemple),
4. Contrôle et mise en paiement des charges sociales et fiscales,
5. Paiements des factures (en mission accessoire).
6. Contrôle de la correcte comptabilisation de la paye et justification des comptes de la paye
Profil recherché
Formation
7. Licence gestion de la paie.
Modalités de recrutement
8. CV et lettre de motivation.
9. Date d’entretien : 01/04/.
10. Prise de poste : début septembre
Rémunération : soumise aux règles et conditions de l’alternance, en fonction de votre âge, du diplôme visé.
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