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Stagiaire assistant(e) fan engagement(h/f) - juillet 2026

Boulogne-Billancourt
Stage
Paris Saint Germain Football
Publiée le 3 mai
Description de l'offre

Rejoindre le Paris Saint-Germain, c’est bien plus qu’intégrer un club sportif. C’est rejoindre une entreprise à mission, un acteur culturel et social, un collectif de plus de 750 collaborateurs engagés dans plus de 100 métiers, unis par une même ambition : repousser les limites, innover et faire rayonner le Club, sur le terrain comme en coulisses. Club pluriel et engagé, le PSG regroupe plusieurs disciplines de haut niveau : football, handball, judo, et s’appuie sur un centre de formation intégré, conçu pour transmettre ses valeurs et former la nouvelle génération. Porté par l’excellence, l’innovation et l’esprit d’équipe, le Paris Saint-Germain est le club de la Nouvelle Génération, où chaque idée compte et où chaque talent peut laisser sa trace. Description: le Paris Saint-Germain recherche un(e) Stagiaire Assistant Fan Engagement (H/F) à compter de juillet 2026 pour une durée de 6 mois pour rejoindre le département STADIUM REVENUES. VOTRE TERRAIN DE JEU : Dans le cadre de la mise en place de ses nouvelles stratégies d’engagement autour de ses populations fans, notamment dans le cadre de la refonte de son programme de fidélité le Paris Saint-Germain recherche un(e) Stagiaire Assistant Fan Engagement (h/f). Rattaché au pôle Fan Engagement du département Stadium Revenues, vous participerez à l’animation globale de l’activité Fan Engagement à destination de l’ensemble des supporters du Club en France et à l’étranger. VOS MISSIONS : Gestion opérationnelle et quotidienne du programme de fidélité MyParis notamment sur la gestion du back-office de l'ensemble des mécaniques de gamification (Playzone) liées au programme de fidélité. Animations des quizz autour du Club et de ses joueurs, du Guess The Word autour de l’écosystème PSG, du XI Guesser pour la composition d’avant-match, des jeux d’arcade autour de l’univers PSG etc. Gestion de l'écosystème à points (appelés XP) relatif au programme MyParis, et par conséquent des statuts et du leaderboard. Assurer une bonne coordination et communication avec le prestataire gamification lié au programme de fidélité. Gestion opérationnelle de l’ensemble des expériences autour des différentes typologies de supporters du Club, notamment les soirs de match. Soutien à la gestion du programme de fidélité, via la rédaction de briefs stratégiques pour son bon développement et support à l’activité Fan Engagement (Supporters Clubs, Abonnés Historiques etc.). Gestion des missions logistiques liées à l’activité du pôle Fan Engagement (gestion de la dotation, envoi de produits à destination de l’ensemble des fans dans le monde, création des accréditations pour les soirs de match etc.). Assurer une veille stratégique des acteurs et pratiques liés au fan engagement. COMPETENCES REQUISES : Compétences opérationnelles Conduite de projets simultanés Bonne rédaction et communication en français et en anglais (écrite et orale) Disponibilité en soir de match notamment le week-end Compétences comportementales Bon relationnel avec les fans, prestataires et services en interne Force de proposition au développement de l’activité Bon esprit d’équipe afin de mener des projets transverses PROFIL RECHERCHE : Formation/diplômes Titulaire d’un diplôme niveau Bac 4 minimum – M1/M2 Formation Marketing – International – Management – Communication Intérêts Avoir une forte appétence à l’univers gaming et aux jeux vidéo Avoir une forte culture PSG Se tenir au courant de l’actualité du PSG, du football et du sport en général Langues Parfaite maîtrise de l’anglais (oral et écrit) Une autre langue est un plus Job Type: Stagiaire (durée déterminée) (stagiaire) Notre entreprise facilite l'intégration de candidats en situation de handicap. Pour en savoir plus sur la manière dont le Paris Saint-Germain est susceptible de traiter vos données personnelles lorsque vous postulez sur notre site, nous vous invitons à consulter notre politique de protection des données des candidats au recrutement .

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