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Chargé de projet senior h/f

CDI
Onepoint
Publiée le 28 octobre
Description de l'offre

Description de l'entreprise

Onepoint est l'architecte des grandes transformations des entreprises et des acteurs publics. Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en oeuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s'inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique (RESET), pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux intelligents.

En près de 20 ans, nous sommes devenus l'un des acteurs majeurs de la transformation numérique et employons 3 500 collaborateurs en Europe, en Tunisie et en Amérique du Nord ainsi qu'en Asie Pacifique.

Ce que nous recherchons

COURAGE - AUTHENTICITÉ - OUVERTURE - ENGAGEMENT - ÉLÉGANCE

Autant de valeurs qui rejoignent les collaborateurs de onepoint.

Nous travaillons avec des talents engagés, prêts à partager leurs expertises dans des collectifs ouverts, qui ont le courage de prendre des initiatives et capables de se remettre en question.

Au coeur des relations humaines et du respect de notre environnement, chez onepoint, se trouvent l'authenticité et la volonté de toujours tendre vers l'excellence pour nos clients.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de projets avec une expertise dans la gestion de projets en technologies de l'information d'envergure pour aider l'équipe dans la réalisation de projets dans son portefeuille de projets et d'activités en ressources informationnelles.

Responsabilités

- Planifier et organiser le projet selon la disponibilité des ressources humaines, matérielles et financières;
- S'assurer de la compréhension du projet par les parties prenantes;
- Actualiser l'information concernant le projet, vérifier qu'il répond aux besoins exprimés par le client et que les prémisses sont encore présentes;
- Maintenir une communication efficace entre toutes les parties prenantes concernant l'état d'avancement, les problématiques rencontrées et les enjeux associés au projet;
- Rédiger le manuel d'organisation du projet (plan de projet, charte) en précisant notamment les modalités de gestion, la portée, les enjeux, les coûts, l'échéancier et les résultats attendus;
- Mettre en place les modalités de la gestion du projet;
- Recommander aux instances concernées des orientations ou des solutions aux problématiques rencontrées;
- Rencontrer périodiquement les membres de l'équipe de projet, autoriser les heures de travail effectuées et déterminer les activités à réaliser pour terminer le travail;
- Veiller au respect de la portée, de la qualité, des coûts et de l'échéancier du projet;
- Coordonner les différents processus relatifs à la gestion de projet (processus des demandes de changement, résolution des points en suspens, suivi adéquat des risques, gestion de la qualité des livrables, approbation des livrables en matière de gestion de projet et de contenu);
- S'assurer que la gestion documentaire du projet est conforme aux règles et aux normes de l'organisation;
- Rédiger les rapports d'avancement et les biens livrables relatifs à la gestion du projet;
- Collaborer à la production des indicateurs de performance du projet et à la réalisation du tableau de bord;
- Coordonner les liens, s'il y a lieu, avec les autres projets de la direction ou de la Société;
- S'assurer du respect des normes et des politiques en vigueur dans l'organisation;
- Réaliser ou collaborer à des études préliminaires, des orientations, des recherches, des analyses ou des solutions à mettre en place impliquant les systèmes.

Qualifications:

- Diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) en technologies de l'information, en administration des affaires ou dans une autre discipline pertinente. Ce diplôme doit être reconnu par le ministère de l'Enseignement supérieur (MES). Pour les diplômes obtenus à l'extérieur du Canada, l'équivalence du MIFI est requise;
- Posséder au moins douze (12) ans d'expérience professionnelle dans le domaine des TI;
- Posséder au moins dix (10) ans d'expérience professionnelle en gestion de projets TI dans les douze (12) dernières années OU posséder au moins huit (8) ans d'expérience professionnelle en gestion de projets TI dans les douze (12) dernières années et détenir un diplôme ou une certification en gestion de projet;
- À titre de chargé de projets sénior, avoir réalisé au moins deux mandats dans des projets de plus de 500 jours-personnes, et ce, au cours des huit (8) dernières années;
- Avoir une expérience pertinente d'au moins un (1) an en gestion de projet dans la fonction publique du Québec.

Seuls les candidats légalement autorisés à travailler pour tout employeur au Canada seront considérés.

Avantages onepoint

- Minimum de 3 semaines de vacances dès la première année;
- Assurances collectives complètes avec contribution généreuse de l'employeur;
- Contribution employeurs au REER collectif
- Flexibilité de télétravail complète : Hybride, Distanciel, Présentiel.
- Un bureau chaleureux, lumineux et accueillant qui vous offre : des fruits frais, du café, des breuvages, des repas occasionnels, etc.
- Budget de matériel informatique annuel
- Environnement de travail équilibré et flexibilité d'horaires;
- Évolution de carrière : Formation et certifications, Apprentissage en-ligne ou en présentiel, Academy onepoint, etc.
- Une communauté internationale d'experts prêts à partager leurs connaissances;
- Une culture d'entreprise axée sur les besoins des individus et leurs appartenances à une communauté forte

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