Ensemble, unis par les mêmes valeurs, nous repensons le monde du travail grâce à la force de l’Agile, de la Coopération et de l’Innovation.
Vous accompagnez déjà les transformations agiles dans un environnement VUCA, dans un monde en pleine mutation ? Vous avez envie de prendre part aux transformations agiles ? Vous connaissez, voire maitrisez le Scrum, XP, Kanban, TDD, CI/CD, Agile@Scale ainsi que les Agiles Games ?
Mettre en œuvre l’approche Agile dans les projets, les programmes et les organisations
• Animer des formations en interne et en externe, ainsi que du mentorat
• Élaborer des plans d’actions et aider à la mise en œuvre des principes agiles
• Prendre part à des transformations agiles
• Travailler avec la direction de l’entreprise et les directions opérationnelles pour imaginer des modèles agiles hybrides
• Aider les organisations au fur et à mesure qu’elles effectuent le changement vers l’Agile ou qu’elles cherchent à améliorer leurs capacités agiles existantes
• Évaluer la maturité agile de l'entreprise
Être un « évangéliste » de la méthode agile
Permettre aux managers de devenir des leaders agiles
Animer des formations et des ateliers liés aux outils et pratiques agiles
️ Connaissances sur la mise à l'échelle des outils agiles (SAfe, Less, Spotify….)
Expérimenté(e) dans la prise de parole, la formation et la facilitation
Maîtrise des meilleures pratiques et outils agiles
Vous rencontrerez un Community Builder afin d'identifier les personnes avec lesquelles vous souhaitez travailler et de vous présenter notre mode de fonctionnement et nos valeurs
Vous rencontrerez un membre de la direction. Nous vous invitons à nous rencontrer pour discuter de votre vision de l'entreprise, les valeurs qui vous portent, et de ce que l’on pourrait accomplir ensemble !
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