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Comptable (h/f)

Marseille 13ème
CDI
SKILLS
Comptable
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

SKILLS, cabinet de recrutement basé à Marseille, recherche pour l'un de ses clients, une société immobilière indépendante reconnue pour son professionnalisme, un(e) Gestionnaire de Copropriété Junior en CDI au sein de la division Comptabilité et Finance. Le poste est basé à Marseille et propose un salaire compris entre 38 000 EUR et 42 000 EUR par an, complété par un intéressement.
Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante qui vous accompagnera dans le développement de vos compétences et la construction de votre carrière. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des copropriétés et participerez activement à l'organisation et au suivi des activités financières et administratives. Vos principales responsabilités incluront :
- Suivi des budgets et appels de fonds auprès des copropriétaires
- Gestion administrative et financière des copropriétés dans le respect des réglementations
- Relations avec les copropriétaires, écoute et conseil dans la gestion courante
- Préparation et suivi des assemblées générales : convocations, résolutions et exécution des décisions
- Coordination des travaux avec les prestataires et suivi de la qualité des interventions
- Participation à la veille juridique et réglementaire
Vous évoluerez dans un environnement stimulant, valorisant la rigueur, la précision et l'innovation. Ce poste vous permettra de développer vos compétences dans un cadre inclusif, où l'autonomie et le travail d'équipe sont au coeur de la culture d'entreprise, tout en bénéficiant d'un package salarial attractif incluant salaire fixe, primes et avantages.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Copropriété Junior rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) pour rejoindre notre client à Marseille et évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant. Vous possédez une première expérience ou un stage significatif en gestion immobilière et souhaitez développer votre carrière dans la comptabilité et la gestion de copropriété.
- Formation en immobilier, droit ou gestion (BAC+2 minimum)
- Première expérience ou stage significatif en gestion immobilière
- Excellente capacité organisationnelle et rigueur dans le traitement des dossiers
- Aisance relationnelle et capacité à conseiller, négocier et communiquer efficacement
- Maîtrise des outils informatiques : pack Office et logiciels spécialisés
- Curiosité, envie d'apprendre et motivation pour s'impliquer dans une société en croissance
- Capacité à travailler en équipe et à évoluer dans un environnement collaboratif
Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens de l'initiative et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Ce poste vous offre la possibilité de progresser rapidement, de bénéficier d'un plan de formation sur-mesure, d'un cadre de travail flexible et inclusif, et de participer activement à la réussite de l'entreprise.

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