Agent de contrôle de l'inspection du travail h/f

Informations générales Organisme de rattachement DREETS OCCITANIE Référence 2026-2314762 Date de début de diffusion 15/06/2026 Date de parution 15/06/2026 Intitulé long de l'offre Agent de contrôle de l'inspection du travail H/F (ERCTL005) / TREG000012 Date limite de candidature 16/07/2026 Employeur DDETSPP des Hautes-Pyrénées Inspection du travail rue de l'amiral Courbet 65000 Tarbes Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé d'opérations de contrôle Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent de contrôle de l'inspection du travail H/F Descriptif de l'employeur La DDETSPP (direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations) des Hautes-Pyrénées est issue de la fusion entre l’unité départementale de la Direction régionale de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (UD-DIRECCTE) et la Direction départementale de la cohésion sociale et de la protection des populations (DDCS-PP). D'un effectif de 80 agents, la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations des Hautes-Pyrénées (DDETSPP) met en œuvre les politiques relatives : • à la prévention et à la lutte contre les exclusions, à la protection des personnes vulnérables, aux fonctions sociales du logement, à l’inclusion des personnes en situation de handicap, à la protection de l’enfance, au travail social et à l’intervention sociale, aux actions sociales et économiques de la politique de la ville, à la lutte contre les discriminations et à la promotion de l’égalité des chances, • à l’accès et au maintien dans l’emploi des personnes éloignées du marché du travail, • au développement de l’accès à la formation professionnelle, à l’apprentissage et aux qualifications, dans le respect des exigences de qualité, • à l'effectivité du droit du travail et à la qualité des relations sociales (inspection du travail), • à la sécurité alimentaire, à la protection de l'environnement pour les élevages et les abattoirs, à la santé des animaux et d'alimentation animale, au Description du poste Poste exclusivement réservé aux agents du système de l'inspection du travail (pas de contractuel) Encadrement (oui ou non) : NON Groupe Rifseep 3 Activités principales : Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'unité de contrôle, l'agent en charge du contrôle a pour mission de veiller à l'application du droit du travail dans les entreprises. Il intervient pour contrôler la bonne application de la règlementation en matière de droit du travail. Il informe et conseille les entreprises qui en ont besoin. Il répond aux sollicitations des travailleurs victimes du non-respect des règles ou de leurs représentants. Il agit dans le cadre du système d'inspection du travail. - Contribution active au fonctionnement collectif de l'unité de contrôle, en particulier à la définition de priorités d'action - Inspections, contrôles et enquêtes au sein des entreprises - Prise de décisions administratives portant sur les relations et les conditions du travail - Accompagnement du dialogue social, développement de la négociation collective et conciliation dans les entreprises - Mise en œuvre des méthodes et outils nécessaires à une application effective du droit - Contribution aux actions collectives d'information et de sensibilisation en direction des usagers du système d'inspection du travail (travailleurs, employeurs et leurs représentants) - Conseil sur les meilleurs moyens de mettre en œuvre la réglementation, notamment dans les petites entreprises - Veille permanente pour identifier et signaler les déficiences et les abus non couverts par une norme - Implication opérationnelle dans les opérations de partenariats internes et externes - Rendu compte d'activité et valorisation des résultats obtenus. Profil attendu : débutant, intermédiaire, confirmée ou expert Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes : - Déplacements importants sur le secteur d'intervention - Disponibilité et horaires ponctuellement atypiques (soirée, week-end) Descriptif du profil recherché Connaissances : - Droit du travail - Procédures et méthodes relatives au contrôle - Droit administratif général Savoir être - Travailler en équipe - Décider et arbitrer - S'organiser - Etre en relation avec les usagers - Représenter le service - Etre autonome - Discrétion professionnelle - Réactivité - Prioriser son action Savoir-faire : - Contrôler l'application d'une règle et la faire respecter - Instruire, préparer et mettre en œuvre une décision - Rédiger des documents administratifs - Concilier, rapprocher des positions ou des intérêts opposés pour susciter un accord - Uiliser des applicatifs informatiques spécifiques Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires RMFP (ERCTL005) / TREG000012 Pour candidater Les agents publics transmettront le formulaire de mutation complété et signé par le candidat et son autorité hiérarchique et leur dernier arrêté de situation téléchargement : https://www.hautes-pyrenees.gouv.fr/contenu/telechargement/24100/171089/version/1/file/ldg_mobilite_2023-2027_a7__dossier_de_candidature_ppm%286%29.pdf Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Occitanie, Hautes Pyrénées (65) Géolocalisation du poste DDETSPP 65 Cité administrative REFFYE Rue de l'Amiral Courbet 65000 TARBES Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Tarbes Critères candidat Compétences attendues débutant, intermédiaire, confirmée ou expert Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/10/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr Contact 1 fabien.jauzion@hautes-pyrenees.gouv.fr Contact 2 gregory.ferra@hautes-pyrenees.gouv.fr